陈希
- 作品数：2 被引量：10H指数：2
- 供职机构：天津市海河医院更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 护理工作者的社会和工作现况、职业倦怠及职业压力研究被引量：3
- 2016年
- 目的调查护理工作者的社会和工作现况,研究其职业倦怠和职业压力水平,并分析三者的相关性。方法应用横断面研究方法,通过分层抽样对天津市海河医院、天津市第一中心医院和天津市黄河道医院三家医院的237名护理工作者进行问卷调查,描述其社会和工作现状,评价其职业倦怠和职业压力水平。最终获得198份合格的问卷调查结果。结果护理工作者存在一定水平的职业倦怠,情感衰竭得分(18.49±8.26)和去个性化维度得分(9.68±4.42)均处于中等水平,其主要与婚姻状态、合同类型和性别等社会与工作现状相关,个人成就感得分(38.12±16.37)处于低水平,主要与排班情况和亲属同住现状相关;职业压力水平得分(41.82±18.19)与培训情况、每天护理的患者数量及工龄相关,其与成就感降低维度的相关性不显著。结论护理工作者的职业倦怠和职业压力是与其个人的社会生活及工作现况相关的,因此,通过不断加强和改善自身的一些内部因素,也有助于缓解职业倦怠和职业压力。
- 程莉孙红芬陈颖于春清狄建欣何慧陈希李萍
- 关键词：护理职业倦怠
- 护理质量与患者满意度的评估及相关性的研究被引量：7
- 2015年
- 目的：由患者评估其在住院期间所接受护理的质量水平及满意度,再分析两者的相关性。方法：选择住院48 h以上的患者360例,通过＂护理服务质量调查表＂评估患者对护理质量的评价,利用＂患者对护理服务满意度调查表＂评估患者对护理满意度的评价。结果：护理质量的评估中,专业技术、护理安全和营养饮食3个维度为高质量护理水平,卫生舒适、身体锻炼、睡眠休息和精神需要4个维度为安全护理水平;患者满意度的评估中,得分中位数为4或5的条目占总条目的 92%;患者对护理质量和护理满意度两者评价结果的Spearman相关系数r处于0.1~0.5之间。结论：患者对其所接受护理的质量水平及相应满意度的评价均较高,但两者为弱到中度相关,护理人员应该在注重护理质量水平提高的同时,加强健康宣教和沟通交流。
- 程莉孙洪芬李萍张亚军刘君陈希吴海燕狄建新何慧
- 关键词：护理质量患者满意度
