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曾丽琼

作品数:3 被引量:5H指数:1
供职机构:中国人民银行更多>>
相关领域:经济管理政治法律更多>>

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇政治法律

主题

  • 2篇金融
  • 1篇行员
  • 1篇央行
  • 1篇央行职能
  • 1篇银行
  • 1篇银行分支机构
  • 1篇支行
  • 1篇市场基金
  • 1篇收费
  • 1篇套利
  • 1篇套利空间
  • 1篇普惠
  • 1篇欠发达
  • 1篇欠发达地区
  • 1篇青年职工
  • 1篇权益
  • 1篇最大化
  • 1篇县级支行
  • 1篇消费权
  • 1篇消费权益

机构

  • 2篇中国人民银行
  • 1篇复旦大学

作者

  • 3篇曾丽琼
  • 1篇左明
  • 1篇杨龙
  • 1篇段旭峰

传媒

  • 2篇时代金融

年份

  • 1篇2014
  • 1篇2012
  • 1篇2009
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
普惠金融下欠发达地区金融消费权益保护浅析——以普洱市为例被引量:1
2014年
普惠金融是一种金融发展的新理念和新思路,旨在把金融服务的覆盖面延伸向广大农村地区、边远地区的人群,有效地、全方位地为社会各阶层与群体提供金融产品和服务,尤其是针对那些被忽视的农村地区、贫困人群和微小企业。随着普惠金融的发展,群众享受的金融服务越来越多,但由于欠发达地区金融消费者维权意识较弱、金融机构与消费者之间信息不对称、金融消费权益保护机制不健全等因素制约,金融消费者在获得金融服务的过程中。
曾丽琼段旭峰杨龙
关键词:消费权益欠发达地区普惠服务收费利润最大化
当前基层央行员工思想政治工作状况及思考
2012年
新时期的央行职能更具宏观性和社会性,员工思想出现多元化,思想政治工作难度加大,加强基层央行干部队伍建设、提高干部队伍素质,是新时期加强基层央行建设的重要工作内容,也是人民银行分支机构的基础性、常规性工作。面对新时期、新思想和新情况,我们必须按照科学发展观的新要求,进一步加强县支行干部职工队伍建设,提高履职能力,积极探索基层央行员工思想政治工作的新形式和新内容。一、当前基层央行员工思想状况当前基层央行干部队伍状况普遍存在"三老、三缺乏"的现象,即"三老":一是年龄"老"。近十年以来基层央行增补新人少,当年的青年职工早已步入中年,县级支行人均年龄40多岁,工作精力。
左明曾丽琼
关键词:银行分支机构县级支行央行职能青年职工宏观性
我国货币市场基金发展模式研究
货币市场基金起源于美国,发展至今已有三十多年,因其收益相对稳定、投资风险小、流动性高等优点,在基金市场中占有重要地位。在我国,自2003年底第一只准货币市场基金的诞生,货币市场基金行业发展已走过五个年头,货币市场基金的数...
曾丽琼
关键词:货币市场基金金融体制套利空间分业经营
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