您的位置: 专家智库 > >

闫艳玲

作品数:7 被引量:67H指数:4
供职机构:郑州轻工业学院经济与管理学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金广西壮族自治区自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理医药卫生社会学更多>>

文献类型

  • 5篇期刊文章
  • 2篇学位论文

领域

  • 6篇经济管理
  • 1篇医药卫生
  • 1篇社会学

主题

  • 2篇自我
  • 2篇绩效
  • 1篇心理
  • 1篇心理资本
  • 1篇信任
  • 1篇血性
  • 1篇炎症
  • 1篇炎症反
  • 1篇炎症反应
  • 1篇员工敬业
  • 1篇员工敬业度
  • 1篇知识员工
  • 1篇社会
  • 1篇社会化
  • 1篇情绪
  • 1篇情绪感染
  • 1篇缺血
  • 1篇缺血性卒中
  • 1篇卓越绩效
  • 1篇资本

机构

  • 4篇华中科技大学
  • 2篇广西科技大学
  • 1篇安顺学院
  • 1篇武汉科技大学
  • 1篇山西医科大学...
  • 1篇郑州轻工业学...

作者

  • 7篇闫艳玲
  • 2篇周二华
  • 1篇龙立荣
  • 1篇刘婷
  • 1篇王艳丽
  • 1篇马璐
  • 1篇鲁耀斌
  • 1篇郑辑英
  • 1篇张洪

传媒

  • 2篇科研管理
  • 1篇领导科学
  • 1篇地域研究与开...
  • 1篇中华临床医师...

年份

  • 2篇2017
  • 2篇2014
  • 1篇2013
  • 1篇2010
  • 1篇2008
7 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
积极领导理论研究综述被引量:4
2013年
Cameron(2004)最早提出了积极领导的概念,并出版了专著《积极领导:创造卓越绩效的战略》。之后,有学者开始探讨积极领导的理论框架。
闫艳玲周二华龙立荣
关键词:卓越绩效自我表现
积极领导对员工敬业度的作用机制研究
中国的企业环境瞬息万变,领导者必须能够预见问题,做出富有创意的决策,营造更加积极的氛围。人们普遍认为,积极领导力是个人和组织成功的关键因素之一。一些领导理论也检验了领导风格或行为的积极方面。然而关于积极领导特质和行为的影...
闫艳玲
关键词:自我决定情绪感染敬业度
文献传递
基于DEA-AHP-FCE的企业集群效率和方案评价研究被引量:4
2008年
随着技术进步和经济全球化的发展,企业集群越来越成为学界、商界和政界关注的热点。首先从企业集群和集群效率的概念出发,设计了某企业集群的效率评价指标体系和DEA(数据包络分析)综合评价模型。利用DEA模型,对该企业集群的效率进行了综合评价,进而为集群内某企业拟订了3个不同方案。在利用AHP法确定评价方案优劣的各个因素权重分配的基础上,针对方案评价特点,利用模糊综合评价法(FCE)对不同的方案进行了评价。
闫艳玲马璐王艳丽
关键词:DEAAHP
缺血性卒中炎症反应的研究进展被引量:16
2017年
脑梗死又称缺血性卒中,它是发达国家第三大死亡原因,也是全球致残的主要原因。每年约有1 500万人遭受卒中的困扰,在这些卒中患者中,致死率约占1/3,致残率约占1/3,给全球带来巨大的社会和经济负担。其中,由脑动脉血栓形成或栓塞致脑缺血引起的卒中约占80%~85%。越来越多的研究表明,免疫炎症反应在卒中发生时发挥关键作用。脑缺血后,炎症介质的产生、血脑屏障的破坏、炎性细胞的活化及浸润等均可诱发及加重炎症反应,从而引发一系列复杂的病理生理过程,引发脑损伤。现就缺血性卒中与炎症反应的研究进展作一综述。
闫艳玲郑辑英
关键词:脑卒中脑损伤炎症反应
职场排斥与反生产行为:状态自控和心理资本的作用被引量:25
2014年
采用问卷调查法,以中部地区企业组织的356组主管-员工配对数据为样本,基于自我控制资源视角考察了中国组织情境下职场排斥对员工反生产行为的影响,以及状态自控和心理资本在以上关系中所起的中介和调节作用。结构方程模型分析结果表明:职场排斥对员工的组织反生产行为和人际反生产行为均具有显著正向影响;职场排斥通过状态自控的中介效应影响员工的组织反生产行为和人际反生产行为;心理资本对职场排斥与状态自控之间的关系具有正向调节效应,员工的心理资本水平越高,职场排斥对状态自控的负向影响越强,进而对员工的反生产行为产生更大的负面效应。研究结果为组织预防和控制职场排斥引起的员工反生产行为提供了有价值的理论依据和可行的解决思路。
闫艳玲周二华刘婷
关键词:心理资本反生产行为
社会化购物社区技术特征对购买意向的影响研究被引量:16
2017年
随着社会化商务的兴起,一种新的商业模式即社会化购物社区诞生了。对于社会化购物社区,消费者的购买转化率至关重要,然而到目前,还尚未有文献探讨社会化购物社区的技术特征对消费者购买意向的作用机制。本研究基于刺激-机体-反应框架,从认知信任和情感信任的集成视角,构建了社会化购物社区技术特征与消费者购买意向的关系模型。以社会化购物社区美丽说中的成员作为调查对象进行实证分析,结构方程模型分析结果表明,社交性技术特征显著正向影响消费者对社区诚实的认知信任和对社区的情感信任;自我参照性技术特征显著正向影响消费者的认知信任和情感信任;消费者对社区的认知信任和情感信任又最终对消费者通过社区购买产品的意向产生正向影响;情感信任对购买意向的作用要强于认知信任。研究结果为社会化购物社区提供商通过设计与监控社区的技术特征来提高社区的购买转化率提供了有价值的理论依据和建议。
张洪鲁耀斌闫艳玲
关键词:信任
知识型企业知识员工绩效评价研究
21世纪,人类开始进入了知识经济时代。在知识经济条件下,企业的资源重心开始发生了转移,人力资本和无形资产正成为企业资源的主体,知识型企业成为知识经济时代的一个重要发展方向,知识型企业创造的价值正在成为创造社会财富的主力军...
闫艳玲
关键词:知识员工绩效评价
文献传递
共1页<1>
聚类工具0