王玉静
- 作品数：38 被引量：49H指数：4
- 供职机构：中国医科大学口腔医学院更多>>
- 相关领域：医药卫生文化科学经济管理哲学宗教更多>>
- 延续护理在减轻婴幼儿血管瘤患者家庭负担中的应用
- 2021年
- 探讨延续护理模式在婴幼儿血管瘤中的应用效果,以提高患儿父母应对疾病的自我效能感,并减轻其家庭负担。
- 王玉静
- 关键词：延续护理血管瘤家庭负担
- 护士工作满意度与护士工作倦怠的相关性研究
- 本文通过调查，分析护士工作满意度与护士工作倦怠二者的相关性，指出护士工作倦怠和护士工作满意度是相互影响的。降低护士的工作倦怠感，提高护士工作积极性和护理质量，推动护理队伍的整体发展。
- 高玉琴王玉静王秀玲
- 关键词：护理人员工作满意度服务质量
- 护士工作满意度与护士工作倦怠的相关性研究
- 工作倦怠(job burnout)又称工作疲溃感、职业倦怠,指从事助人职业的工作者由于工作所要求的持续情感付出,以及在与他人相互作用过程中所遇到的各种矛盾、冲突而引起的挫折感的加剧,而最终导致的在生理、情绪、情感、行为等...
- 高玉琴王玉静王秀玲
- 文献传递
- 1162名护生就业意向调查及其影响因素分析被引量：4
- 2023年
- 目的 调查护生就业意向及其影响因素,为稳定护理队伍、减少护理人才流失及推动护理工作高质量发展提供参考。方法 以1 162名护生为研究对象,通过问卷星采用一般资料调查表、同理心量表和心理特权量表进行调查,并分析护生就业意向与心理特权、同理心的相关性。结果 70.9%的护生优先选择综合性医院就业。教育类型、专业满意度、专业热爱度、父母亲学历是护生就业意向的影响因素;不同就业意向的护生其心理特权和同理心水平存在差异。结论 教育者要认识到心理因素的重要性,在注重培养护生同理心的同时,也要采取积极的策略降低护生心理特权水平,使护生热爱并从事护理相关工作,减少护理人才流失,为社会培养稳定的、德才兼备的护理后备力量。
- 黄晶王玉静
- 关键词：护理专业就业意向同理心
- 口腔科护士工作压力与工作相关心理弹性的相关性研究
- 2021年
- 调查口腔科护士的工作压力和工作相关心理弹性水平,并探讨二者的关系,以期通过提高护士的工作相关心理弹性水平来降低护士的工作压力,提高护士的工作积极性。
- 苑婷婷王玉静
- 关键词：工作压力心理弹性口腔科护士
- 腭裂患儿父母应用健康信念模式的效果观察被引量：5
- 2017年
- 目的探讨健康信念模式在腭裂患儿父母中的应用效果。方法 2016年7—12月,选取我科收治的33例腭裂患儿,以腭裂患儿父母为研究对象,给予健康信念模式护理干预。腭裂患儿入院当日和出院前1 d,评估腭裂患儿父母对语音治疗健康信念水平。结果出院前1 d腭裂患儿父母在个人信念、感到有实施力、感到有控制力、感到有资源利用、感到有威胁及健康信念总分均高于入院当天(P<0.05)。结论腭裂患儿父母对患儿语音治疗健康信念水平处于中等,给予健康信念模式护理干预,增加了患儿父母语音治疗知识的同时,有利于其采取有益健康的行为,促进患儿早期康复。
- 王玉静黄晶
- 关键词：腭裂患儿父母健康信念模式
- 口腔科护士的主观幸福感与领悟社会支持、工作相关心理弹性的相关性研究被引量：3
- 2021年
- 目的了解口腔科护士的主观幸福感水平,并探讨其与领悟社会支持和工作相关心理弹性的关系。方法采用方便抽样法对252名口腔科护士进行横断面问卷调查。结果口腔科护士总体幸福感量表得分为(68.87±11.85)分,总分及各维度得分与领悟社会支持和工作相关心理弹性呈显著正相关关系(P<0.05)。结论口腔科护士主观幸福感处于中等水平,护士获得的领悟社会支持越多,工作相关心理弹性越强,主观幸福感就越高。管理者应加强对护士心理状态的评估,引导护士以积极应对方式解决问题,提高主观幸福感。
- 荀阳王君妍王玉静
- 关键词：主观幸福感口腔科护士领悟社会支持
- 品管圈管理手法在降低术前准备不完善率中的应用
- 黄晶王玉静
- 儿童肺炎链球菌坏死性肺炎临床特点分析
- 目的：
总结肺炎链球菌所致坏死性肺炎(necrotizingpneumonia，NP)的临床特点。
方法：
一、研究对象
选取2008年1月-2011年4月本院儿科临床诊断肺炎链球菌肺炎且影像学证...
- 王玉静
- 关键词：儿童肺炎链球菌坏死性肺炎耐药性
- 医用可调节头部制动冷敷枕
- 医用可调节头部制动冷敷枕，属于口腔颌面外科护理技术领域。本实用新型提供一种能够有效冷敷及适当制动的医用可调节头部制动冷敷枕，该头部制动冷敷枕可使头部需要制动并冷敷的患者感到舒适。本实用新型包括枕垫，在枕垫的两端分别设置有...
- 王佳张军王玉静
- 文献传递
