王全纲
- 作品数：17 被引量：65H指数：4
- 供职机构：江苏理工学院更多>>
- 发文基金：国家社会科学基金江苏省高等教育教改立项研究课题更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学社会学政治法律更多>>
- 数字经济人力资源服务产业园建设路径研究——以江苏省常州市为例
- 2023年
- 近年来,数字经济已经成为我国社会经济快速稳健发展的重要战略支撑,数字经济人才支撑能力不足的问题显得尤为突出,在地处长三角经济区的常州建立数字经济人力资源服务产业园具有一定的创新性和实践性。本文通过实地考察研究、收集资料数据和调阅资料,分析介绍了目前已经建成使用或投资运营前景良好的人力资源服务产业园的发展现状和问题,为常州数字经济人力资源服务产业园建设提供了具体的思路、规划与依据,以供参考。
- 翟晨羽王全纲贺晓东刘嘉译
- 关键词：数字经济人力资源服务业
- 公共产品市场化供给研究——兼论政府职能的转变被引量：2
- 2008年
- 福利经济学主流观点认为公共产品只能由政府供给,市场方式供给公共产品是低效率的。随着经济自由主义和反国家干预思潮在西方的兴起,经济学家开始探索通过市场方式供给公共产品。本文主要围绕有关公共产品的争论、私人提供公共产品的可能性、必要性、实现方式和困境等方面展开论述,并讨论了公共产品市场供给对政府职能的影响。
- 周庆元王全纲
- 关键词：公共产品政府供给
- 人力资源服务助力青年发展型城市建设机制研究
- 2024年
- 建设青年发展型城市是中国式现代化在城市场域的重要战略举措。人力资源服务作为城市建设的重要支撑,在青年发展型城市建设中的作用日益凸显。通过剖析人力资源服务与青年发展型城市建设的内涵及相互关系,对人力资源服务助力青年发展型城市建设的内在逻辑联系进行梳理,构建人力资源服务助力青年发展型城市建设的机制框架,包括精准就业服务、多范围创业服务、持续生活服务等方面,最后提出相关实施策略,以期为政策制定者和实践者提供理论指导和实践借鉴。
- 蔡旭晨迪丽热巴王全纲
- 关键词：人力资源服务
- 数字经济人力资源服务产业园建设需求分析——以常州市为例
- 2023年
- 数字经济时代,依托数字技术创新发展已经成为现今发展的趋势,数字经济和人力资源相结合的数字经济人力资源服务产业园是缓解人才短缺的新发展道路。通过研究重庆和余杭两地的数字经济人力资源服务产业园,着重调查分析常州“智改数转”中对数字经济人才的需求,可以为建设常州数字经济人力资源服务产业园提供需求建议,为常州地区提供理论指导的同时为我国其他地区提供参考。
- 崔洛彬姜建威王全纲
- 关键词：数字经济
- 高校人力资源课程产教融合育人机制的探索被引量：1
- 2021年
- 产教融合是目前我国有关部门在促进高等学校人才培养方面出台的一项政策,借助产教融合可以有效地促进学校专业建设和人才培养,对于提升学校办学实力也能发挥出巨大的作用。文章结合高等学校人力资源课程教学现状,对产教融合在高等院校中的应用进行思考。
- 黄文徐德鹏王全纲
- 关键词：人力资源课程教学教学目标
- 促进和谐就业的目标与路径——以吴江市为例
- 2008年
- 就业是民生之本,和谐就业是构建和谐社会的坚实基础。本文通过对吴江市就业形势的分析,提出了促进和谐就业的目标,探讨了实现目标的路径,并提出了对策建议。
- 王全纲
- 关键词：就业形势和谐就业
- 工商管理类应用型本科实习教学改革的思考被引量：4
- 2008年
- 随着社会对人才需求的变化和学校对人才培养目标的重新定位,实习教学改革势在必行。本文对工商管理类应用型本科实习教学改革的实践经验进行了阐述,提出实习教学体系改革的新思路。
- 王全纲
- 关键词：工商管理专业应用型本科实习教学改革
- 人力资源管理专业数字化育人机制创新探讨被引量：2
- 2023年
- 在全球数字化浪潮下,高校人力资源管理专业人才培养面临新挑战,人力资源管理专业数字化育人机制创新显得格外迫切。在分析人力资源管理专业数字化育人机制创新内涵的基础上,明确了人力资源管理专业数字化育人机制创新的重要意义与问题表征,从目标机制、动力机制、实施机制和发展机制等4个方面提出了人力资源管理专业数字化育人机制创新的关键环节,为高校人力资源管理专业育人机制数字化转型提供参考。
- 王全纲马莉涂朝连黄文
- 关键词：人力资源管理专业数字化育人机制
- 全球高端人才流动和集聚的影响因素研究被引量：38
- 2017年
- 高端人才的流动与集聚对于全球高端产业的发展有着至关重要的影响作用。通过分析影响全球高端人才流动和集聚的关键因素,通过现有的条件来分析高端人才的集聚与流动现象趋势,并据此来研究与分析我国相关方面的政策来提升高端人才的集聚。
- 王全纲赵永乐
- 关键词：高端人才集聚
- 人力资源服务助力青年发展型城市建设的挑战与对策研究——以常州市为例
- 2024年
- 青年发展型城市建设是城市高质量发展的重要目标。近年来,常州市在人力资源服务助力青年发展型城市建设方面取得了一定成绩,同时也遇到了一定挑战。在文献梳理和实地调查的基础上,分析常州市在人力资源服务助力青年发展型城市建设中遇到的理念、政策、能力和环境等方面的挑战,并提出相应对策,以期助推常州市青年发展型城市建设,为其他城市提供参考。
- 吴运龙李妍王全纲孙慧芳
- 关键词：人力资源服务
