中国青年政治学院共青团工作理论研究所
- 作品数：19 被引量：82H指数：6
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- 试论青年群众工作专业的创建——共青团工作理论研究的现实、传统和新探索被引量：10
- 2019年
- 本研究指出共青团工作理论建设没有跟上团组织建设的发展速度,困境来自于继承和创新都显不够。传统的共青团工作理论研究就团论团、组织分析色彩较重、宏观层面研究占据主体,急需突破。走进新时代,共青团工作理论研究可探索创建青年群众工作专业的思路。该专业应在中国特色社会主义群团发展道路理论中找到新的方向。青年群众工作专业基础是中国共产党的群众路线和群众工作;专业目标是要达到方向坚定、价值认可、感情接近,行为趋同的认同目标;专业任务是要真正解决距离、服务、感情、价值这四个关键问题。要提升青年群众工作的九项本领:即提升党性修养本领、建设组织文化本领、完善覆盖阵地本领、把握青年需要本领、筹集工作资源本领、创新工作品牌本领、争取党政支持本领、打造个人魅力本领、传播政治思想本领。共青团干部的专业性提高也必将成为政党优秀的群众工作者,共青团也将成为政党重要的群众工作本领培养学校。
- 吴庆
- 关键词：群众工作青年共青团青年群众工作
- 论新媒体时代共青团工作的着力点被引量：10
- 2012年
- 网络化是当今社会的时代印记和基本标志。共青团组织需要不断提高运用新媒体手段推动工作的能力,把优秀的传统文化和先进思想注入网络这一引领青年的重要阵地,满足青年的心理需求,服务青年的就业创业,维护青年的合法权益,引导青年积极向上,为传承中华民族的传统美德、培养有较高思想觉悟和崇高道德修养的各种人才做出积极贡献。
- 汤杏林
- 党团关系发展与企业党建带团建研究——以某中央企业为例被引量：7
- 2015年
- 从党团关系发展历史的角度,阐述新时期企业党建带团建工作的重要意义,并以某中央企业为例,系统分析新时期企业党建带团建工作制度建设和组织建设的现状。同时,在此基础上,提出企业党建带团建制度建设和组织建设的具体对策。
- 杨名
- 关键词：党建带团建
- 论青年干部的发展性胜任力
- 2012年
- 胜任力研究经历了特征性定义、构建模型等阶段的发展后,目前的理论前沿是对发展性胜任力问题的探究。发展性胜任力是团干部胜任力研究的新视角,研究和揭示发展性胜任力在团干部群体中的表现,有助于提升共青团工作的整体水平。提升团干部发展性胜任力要通过群团工作的积淀和团的基层工作的历练来实现。
- 李伟
- 关键词：青年干部
- 团十六大以来共青团发展的宏观思路和工作走向研究被引量：7
- 2010年
- 通过研究中国共青团十六大以来组织发展的宏观思路和工作走向,揭示了共青团组织在把握方向、理性规划、突出主线、深化项目、形成系统合力、提高干部素质、狠抓执行力等方面的显著特点。
- 吴庆
- 关键词：共青团组织
- 共青团凝聚力评价指标体系的构建被引量：1
- 2013年
- 当前,共青团凝聚力的研究颇有重要的现实意义,开发共青团凝聚力评价指标体系也许对解决现实工作中存在的考评指标倒置问题有一定帮助。该体系包括凝聚力指标体系的研究方法、具体评价指标框架及开展凝聚力评价指标体系测评需要重视的相关问题等内容。
- 吴庆
- 关键词：共青团凝聚力指标体系
- 五四百年与青春的意义被引量：3
- 2019年
- 本文回顾了五四运动的百年历史,指出五四运动的“青春”意义。五四运动源于青年,然而其本质却是青春。青春本自青年而又不限于青年,青春影响青年而又会向家庭、国家、民族、人类辐射传播。五四运动的实质是一个五千年传统民族的青春诞生,一个新型的以蓬勃朝气为特质,以先进思想为武装的青春政党——中国共产党的诞生,一个以向上向善正能量为核心的中国新青年群体的诞生。文章分析了青春内涵的发展,指出理想和立志是青春的起点,活力和热情是青春的温度,奋斗和无畏是青春的气质,并从民族发展、政党发展和青年发展的角度分析了五四运动所带来的全方位“青春”发展的具体表现。
- 吴庆
- 关键词：五四运动青春民族政党青年运动
- 国家青年发展规划执行过程中的青年因素分析被引量：8
- 2017年
- 本文研究了国家青年发展规划执行中的青年问题。青年发展规划的特殊性在于青年发展和青年充权。对规划青年年龄的界定要强化需求服务导向而不是固守着一个统计年龄生搬硬套。要加大在青年中的政策宣传力度,特别是创造有利于规划实施的社会环境,营造浓厚社会氛围。推动青年的组织化和制度化,团组织在推动规划中要完成全领域的链接、全景链接、全程链接,处理好协助政府管理青年事务和青年群众工作的关系,要更加重视青年自身利益,更加积极地推动规划实施中的青年参与。
- 吴庆
- 关键词：青年政策共青团
- 制约共青团发展的思维定势研究被引量：4
- 2017年
- 本文从20世纪80年代末期中国共青团组织对自己所存问题的分析提出了为什么30年过去,共青团组织的老问题愈演愈烈这个值得思考的问题,指出共青团发展要突破传统的思维定势。研究发现中国共青团组织发展中在组织目标、组织建设、基层工作和干部建设等方面存在15个思维定势急需突破。只有充分利用2015年后的改革契机,回归组织的创新特质,改变评价的标准才能改变传统的思维定势,真正促进组织更好的发展。
- 吴庆
- 关键词：共青团组织思维定势青年团干部
- 藏医药的文化属性之探讨
- 目的通过传承标记的探究和剖析理解藏医药文化的属性。方法从人类学视角透过传承轨迹,切入文化要素的研究。结果发现藏医药承载着中医药文化的传承基因,藏医药和中医药具有"同气相求"的动力基础,共奉先进的符号体系,共享科际的比较的...
- 汤杏林
- 关键词：文化传承藏医药中医药
- 文献传递
