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董新稳

作品数:3 被引量:64H指数:2
供职机构:北京师范大学教育学部职业与成人教育研究所更多>>
发文基金:全国教育科学“十一五”教育部规划课题更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 2篇文化科学

主题

  • 3篇职业教育
  • 3篇教育
  • 2篇职业教育质量
  • 2篇教育质量
  • 1篇当下
  • 1篇师资
  • 1篇师资水平
  • 1篇企业
  • 1篇企业参与职业...
  • 1篇教学质量
  • 1篇课程
  • 1篇课程改革
  • 1篇激励机制
  • 1篇教学
  • 1篇参与职业教育

机构

  • 3篇北京师范大学
  • 1篇北京联合大学
  • 1篇辽宁轨道交通...

作者

  • 3篇董新稳
  • 1篇段素菊
  • 1篇庄曼丽
  • 1篇周晓杰
  • 1篇贾玉洁

传媒

  • 1篇中国职业技术...
  • 1篇河北师范大学...

年份

  • 1篇2013
  • 2篇2012
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
当下我国职业教育质量问题及其对策探析被引量:14
2013年
我国职业教育生源质量差、经费投入少、毕业生就业质量低,职业教育不能有机融入整个教育体系,职业教育的课程和教学不适应经济社会发展需要,职业教育师资水平不能满足教育教学需要等诸多众所周知的问题表明,提高职业教育的质量已成迫在眉睫之势。为此,逐步转变公众的职业教育观念,提供必要的舆论环境和实际支撑,赋予职业教育和其他类型教育同等的社会地位和尊严,建立健全职业教育改革与发展的政策保障体制机制,是提高职业教育质量的根本之策。
周晓杰董新稳
关键词:职业教育
企业参与职业教育:现状、问题与对策——基于对北京部分大型企业的调查分析被引量:50
2012年
职业教育的生存和发展离不开行业企业的参与。本文在对北京部分大型企业调查的基础上指出:北京大型企业十分重视职业教育,但只涉及内部员工培训尤其是高管培训,而对职业院校的学历性教育缺乏兴趣,主要表现是不愿意和职业院校进行深度合作;造成这种现象既有体制内的原因,也有体制外的因素;建议从完善现有的法律体系、出台相应的优惠政策、培育中介组织、加强职业教育研究等方面构建一个有利于行业企业参与职业教育的激励机制。
段素菊庄曼丽董新稳贾玉洁
关键词:企业职业教育激励机制
提高职业教育质量的对策研究
职业教育的质量攸关经济社会的发展,没有高质量的职业教育,就不能培养高质量的技能劳动者,更不会造就高水平的产业。我国职业教育的质量不高已是较长时期以来困扰职业教育自身乃至经济社会发展的难题,必须认真对待,深入研究,找出症结...
李兴洲董新稳
关键词:职业教育教学质量师资水平课程改革
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