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刘泽照

作品数:66 被引量:394H指数:11
供职机构:南京大学政府管理学院更多>>
发文基金:国家社会科学基金国家自然科学基金中国博士后科学基金更多>>
相关领域:经济管理政治法律文化科学社会学更多>>

文献类型

  • 59篇期刊文章
  • 3篇会议论文
  • 1篇学位论文

领域

  • 28篇经济管理
  • 23篇政治法律
  • 10篇文化科学
  • 4篇社会学
  • 1篇哲学宗教
  • 1篇金属学及工艺
  • 1篇自动化与计算...
  • 1篇环境科学与工...
  • 1篇医药卫生
  • 1篇理学

主题

  • 13篇政府
  • 8篇实证
  • 6篇风险评估
  • 5篇地方政府
  • 4篇心理契约
  • 4篇心理契约履行
  • 4篇社会稳定
  • 4篇契约
  • 4篇契约履行
  • 4篇教育
  • 4篇公务
  • 4篇公务员
  • 3篇新生代农民
  • 3篇新生代农民工
  • 3篇因果关系
  • 3篇应急
  • 3篇社会稳定风险
  • 3篇社会稳定风险...
  • 3篇实证思考
  • 3篇实证研究

机构

  • 21篇南京大学
  • 20篇西安交通大学
  • 17篇陕西广播电视...
  • 12篇陕西工商职业...
  • 5篇江苏师范大学
  • 3篇西北政法大学
  • 2篇财政部财政科...
  • 2篇西北工业大学
  • 1篇国家行政学院
  • 1篇西安外国语大...
  • 1篇浙江大学
  • 1篇中国矿业大学
  • 1篇西安培华学院
  • 1篇中华人民共和...
  • 1篇西藏民族大学

作者

  • 63篇刘泽照
  • 11篇田海峰
  • 5篇朱正威
  • 5篇黄杰
  • 3篇王惠佳
  • 2篇张厚鼎
  • 2篇范昌胜
  • 2篇郭强
  • 2篇王玮
  • 2篇张谦
  • 1篇王娟丽
  • 1篇张小明
  • 1篇张伟波
  • 1篇梁斌
  • 1篇陈新庄
  • 1篇黄晓莉
  • 1篇李姣
  • 1篇王宏波
  • 1篇王惠杰
  • 1篇杨帆

传媒

  • 3篇价值工程
  • 2篇中国行政管理
  • 1篇政治学研究
  • 1篇理论导刊
  • 1篇新闻知识
  • 1篇技术与市场
  • 1篇成人教育
  • 1篇内蒙古社会科...
  • 1篇经济论坛
  • 1篇中国远程教育
  • 1篇江淮论坛
  • 1篇发展研究
  • 1篇华中科技大学...
  • 1篇当代青年研究
  • 1篇情报杂志
  • 1篇图书馆论坛
  • 1篇喀什师范学院...
  • 1篇科学学与科学...
  • 1篇中国管理科学
  • 1篇东北大学学报...

年份

  • 1篇2023
  • 1篇2022
  • 3篇2021
  • 1篇2019
  • 2篇2016
  • 8篇2015
  • 8篇2014
  • 4篇2013
  • 11篇2012
  • 6篇2011
  • 1篇2010
  • 5篇2009
  • 5篇2008
  • 6篇2007
  • 1篇2006
66 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
公共管理与职业——基于职业伦理视角的公共管理研究被引量:2
2006年
公共管理的职业属性要求公共管理者以科学、系统的专业知识实现服务的公共伦理价值。现代公共管理强调职业伦理价值,包括彰显法律权威,配置优质公共物品,承担公共责任,提升公共职业价值期望。
刘泽照
关键词:公共管理职业伦理
新生代员工心理契约对组织行为关系的影响——以西安市90后新生代员工为样本的实证研究被引量:3
2015年
从心理契约履行的理论视角,以西安市11家民营企业的90后新生代员工为样本,建立作用关系模型,探讨心理契约履行与90后新生代员工组织行为间的关系。实证研究结果表明,90后新生代员工感知到的心理契约履行程度对工作认同、组织承诺两项因子产生显著的正向作用,并通过工作认同间接影响个体离职倾向,但与工作绩效无显著相关关系,同时领导-成员交换(LMX)与90后新生代员工感知到的心理契约履行显著相关。研究结果对于认识当代90后新生代员工组织内工作行为具有理论和实践启示价值。
田海峰刘泽照王惠君
关键词:心理契约履行
美国政府银行业管制导向探析
2009年
西方古典经济学是美国政府对银行业管制的重要理论基点,其管制手段主要基于安全导向、竞争导向和货币控制导向,这一体制具有优势之处,也存在系统弊端,是本次金融危机爆发的体制诱因之一。
刘泽照王惠君
关键词:政府银行业
基于心理契约履行的公务员工作行为研究被引量:2
2012年
本文旨在研究探讨公共部门人员(公务员)心理契约履行(PPCF)对组织个体工作行为相关因素之间的关系,揭示领导成员交换(LMX)通过心理契约履行影响工作认同度及离职倾向的作用机理。利用西安地区采集的市-区(县)-乡镇三级数据为样本,本文编制了PPCF量表并采用结构方程及中介效应验证方法对相关假设进行验证。实证研究结果表明:PPCF对组织承诺、工作认同度有显著的正向影响,对离职倾向有显著的负向影响,但对工作绩效影响不显著。同时,PPCF在LMX和工作认同度、离职倾向之间充当部分中介作用,通过其实际状态影响后者变化。
刘泽照
关键词:心理契约履行公务员
基于心理契约履行的公务员工作行为研究
本文旨在研究探讨公共部门人员(公务员)心理契约履行(PPCF)对组织个体工作行为相关因素之间的关系,揭示领导成员交换(LMX)通过心理契约履行影响工作认同度及离职倾向的作用机理。利用西安地区采集的市-区(县)-乡镇三级数...
刘泽照
关键词:心理契约履行公务员
文献传递
有第二相粒子阻碍的晶粒粗化元胞自动机模拟被引量:2
2013年
采用元胞自动机算法模拟晶粒粗化过程中第二相粒子的阻碍现象。通过CA法,在考虑第二相粒子阻碍的晶粒粗化过程中模拟了其动力学、拓扑学及形态学的演化,并研究了温度及时间对粗化过程的影响。模拟结果显示:考虑第二相粒子,晶粒的粗化动力学指数接近3,而不是2;但是拓扑学特征与理想条件的粗化相同,即晶粒边数为6的晶粒占的比例最大,其次为五边形和七边形,而晶粒边数为3或10的晶粒所占比例很低,约为5%左右;CA法模拟晶粒粗化过程组织形态演化表明,随着保温时间的增加或温度的升高,晶粒平均尺寸在增大。模拟结果与相关文献中的结论相同,表明了本文CA模型的可靠性。
范昌胜郭强刘泽照
关键词:微观组织演化晶粒粗化各向异性
最小二乘支持向量机的浓度读数模型及实现被引量:3
2019年
针对比色法测试二氧化硫浓度的问题,研究和建立颜色读数和物质浓度的数学模型测量算法,以及其实现问题。根据已有的颜色和浓度关系,对比色法测浓度问题建立对应的LSSVM算法。本文给出了用网格法寻找最优参数的方法,同时对预测结果引入三种误差评价指标,并对给定的数据进行了实际验证,计算结果显示,LSSVM拟合结果与真实值比较吻合。因此,本算法可以作为比色法测试颜色读数和物质浓度问题的有效、可靠算法。
范昌胜刘泽照郭强陈新庄
关键词:水污染数据拟合误差分析
丝绸之路经济带(中国段)节点城市空间差异及发展布局被引量:16
2015年
"丝绸之路经济带"作为多维度的国家战略构想,是新政经周期下中国总体区域发展重大战略之一,而沿线城市点、带、群是推进该项重大战略实施的现实载体。当前,"丝绸之路经济带"战略下的城市定位,往往与区域自身发展及利益诉求并不完全吻合,亟待对区域总体特征及发展现实以理性认知,防范城市"标签化"的盲动倾向。以"丝绸之路经济带"沿线区域关键节点城市客观空间状况与基本产业布局概貌为基础,采用多层次综合测度模型定量评价各城市综合竞争力,提出采取差异化的"点-轴"式带动策略是推进经济带整体发展的建设性思路,并结合城市经济地理特征探讨节点城市未来的发展布局定位问题。
刘泽照黄杰陈名
关键词:区域经济丝绸之路经济带
公共管理视域下风险及治理研究图谱与主题脉系——基于国际SSCI的计量分析(1965—2013)被引量:28
2014年
风险及风险治理是公共管理学科中一个重要研究方向,在国际学界经历了长期发展演化,其许多成果对国内有显著影响。本文以美国社会科学引文索引库(SSCI)作为数据来源,以1965年至2013年共1226篇期刊文献为样本,采用文献计量共词分析及社会网络SNA等可视化技术,绘制近50年来国际社会风险及风险治理研究的知识图谱,进一步根据图谱的导引,挖掘提炼出研究的六大概念主题:发展与风险、风险感知研究、灾害、减灾与应急管理、恐怖主义与国家安全、政府风险管理与政策创新、风险评估分析。纵向来看,主题研究内容及方法紧随时代脉搏呈现出发展变化、多学科交叉融合的整体趋向,并不断形成了一些新的研究热点。把握总体,系统集成风险治理、国家与社会力量全方位融合或将成为未来研究的主要特征。
刘泽照朱正威
关键词:知识图谱共词分析
掣肘与矫正:中国社会稳定风险评估制度十年发展省思被引量:52
2015年
2005年以来推行的社会稳定风险评估实践,开启了中国政府公共部门重大事项风险评估机制的序幕,社会稳定风险评估制度逐步演变为一项具有政治前瞻性的社会风险治理制度安排,同时也是推动践行党的群众路线及政府依法行政进程的有益探索。然而,作为社会稳定风险评估体系的有机系统组成,实践、制度和理念的发展是不平衡的,现实中存在多方面的内外冲突和紧张关系,构成持续推进的隐性障碍,主要表现为:科学认知尚不到位,行政干预行为突出,模糊环境下负面效应凸显,考核问责能量释放受限等。这些问题导致现实中社会稳定风险评估制度运行的总体驱动力不足,一定程度上影响了该项制度预期功能的发挥和发展绩效。面对既有问题,未来需要进一步强化政府主体责任,创新探索政府-社会协同路径,包括:引导公务人员树立科学的价值取向,健全完善考核问责机制,稳步推进第三方评估,保障公众有效参与,加强法治化建设。
刘泽照朱正威
关键词:社会稳定风险评估政治价值
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