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刘亚丽
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1
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供职机构:
黄河勘测规划设计有限公司
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邵岩
黄河勘测规划设计有限公司
李瑞品
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基于胜任力模型的勘察设计企业培训体系研究
2015年
笔者通过对勘察设计企业员工胜任力模型的研究,提出了构建基于胜任力模型的企业培训体系的程序,这对于知识密集型企业的勘察设计企业来讲,具有一定的指导意义和实践意义。
李瑞品
邵岩
刘亚丽
关键词:
胜任力模型
勘察设计
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