吴友军
- 作品数：44 被引量：279H指数：8
- 供职机构：武汉科技大学管理学院更多>>
- 发文基金：湖北省教育厅人文社会科学研究项目湖北省科技厅软科学研究项目湖北省教育科学“十二五”规划课题更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学环境科学与工程社会学更多>>
- 武汉城市圈高等职业教育发展探讨被引量：2
- 2012年
- 武汉城市圈是湖北经济发展的核心区域,城市圈内人才资源对于其经济发展起着巨大的推动作用。而当前武汉城市圈内高技能人才的短缺,迫切地要求加强城市圈高等职业教育的建设。本文通过对武汉城市圈人才资源现状进行分析,阐述了武汉城市圈加强高等职业教育的必要性,并通过对武汉城市圈高等职业教育现状进行分析,提出了完善高等职业教育的对策建议。
- 吴友军
- 关键词：武汉城市圈高等职业教育
- 武汉高校经管类大学生考证现状调查研究
- 2015年
- 通过对武汉地区高校经管类大学生考证热的调查,对大学生考证现状、考证态度、考证热原因、考证环境以及考证方向等进行了分析,并根据考证的现状和用人单位招聘员工时对证书的需求,为高校经管类大学生提出了科学合理的考证建议。
- 张念熊晓敏万晓芳王建飞盛瑜佳吴友军
- 关键词：经管类大学生
- 国家高新区“二次创业”阶段的区域创新能力培育被引量：2
- 2010年
- 首先从理论上提出了区域创新能力的内涵,并从内外环境两个方面对区域创新环境进行了界定,接着,从企业创新能力、区域创新环境、区域创新网络等方面分析了高新区"二次创业"阶段存在的问题,并从强调提高企业自主创新能力的角度加强高新区区域创新能力建设的重要性。
- 吴友军
- 关键词：国家高新区二次创业区域创新能力
- 集群式创新与中小企业发展被引量：5
- 2003年
- 描述了集群式创新的概念,阐明了中小企业推行集群式创新的作用,通过分析中小企业技术创新的特点,提出了推进中小企业集群创新应考虑的几个问题。
- 吴友军
- 关键词：集群式创新中小企业技术创新能力创新文化
- 基于组织安全文化的煤矿事故的预防被引量：2
- 2011年
- 企业安全文化直接影响着企业价值观及员工的安全行为,以企业安全文化为核心内容构建事故预防模式有利于促进企业的安全生产。介绍了基于组织安全文化的事故预防模式,分析了我国煤矿事故的现状及原因,提出了基于组织安全文化的预防煤矿事故的对策。
- 吴友军
- 关键词：煤矿事故煤矿安全
- 论科技型中小企业的知识管理被引量：11
- 2003年
- 知识管理是一种新型的管理模式与方法 ,是适应知识经济时代管理实践发展的必然结果。科技型中小企业是高技术企业的雏形 ,其发展状况关系到高技术产业的竞争能力。本文从实施知识管理对科技型中小企业的作用出发 ,分析了其实施知识管理的基本条件 。
- 吴友军
- 关键词：知识管理知识经济高技术产业知识型员工
- 对独立董事制度推行中存在的问题及对策的思考
- 2003年
- 推行独立董事制度有利于建立高效运作的董事会,保护中小投资者的利益及实现公司有效治理。通过分析我国独立董事制度推行过程中存在的一些问题,提出了完善独立董事制度的相关措施。
- 吴友军
- 关键词：独立董事制度董事会中小投资者公司治理现代企业制度
- 高新技术产业人力资源管理存在问题及对策被引量：14
- 2004年
- 分析了我国高新技术产业中人力资源管理存在的问题 ,论述了高新技术产业是人类社会中智力、技术、知识、信息最密集的产业 ,也是当今世界发展速度最快、最有生命力的产业。
- 吴友军
- 关键词：高新技术产业人力资源管理政府职能薪酬制度
- 湖北省区域创新能力现状及其原因分析被引量：3
- 2010年
- 主要从网络创新能力、企业技术创新的投入与产出、创新环境等方面对湖北省区域创新能力现状和发展中存在的问题进行分析,并针对性地提出相关的解决方案。
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- 关键词：区域创新能力
- 人力资源管理专业课程设置与人才培养
- 2016年
- 以人力资源管理专业为研究对象,分析比较了国内外人力资源管理专业课程设置情况,探讨了企业对人力资源管理人才的需求,提出了关于课程设置与人才培养的建议,希望对国内高校人力资源管理专业的发展有所帮助。
- 吴友军汪荟萃潘天意
- 关键词：人力资源管理专业课程设置
