刘福奎
- 作品数：35 被引量：4H指数：1
- 供职机构：中共河南省商丘市委组织部更多>>
- 相关领域：政治法律文学经济管理社会学更多>>
- 漫谈用权手“发抖
- 2002年
- 刘福奎
- 关键词：杂文
- 人才也有“保质期”
- 2003年
- 食品有保质期,人才也有“保质期”。在多种因素作用下,一个人的才能客观上存在一个抛物线型的生命周期。从才能的萌芽、发展、成熟直至才能的衰退,人才不可能长时间持久地保持才华横溢的高水平状态。因此,要充分发挥人才效能,必然要求各级组织人事部门善于把握用人最佳时机,在人才精力最旺盛、创造力最活跃的高峰期,即人才的“保质期”内及时使用。
- 刘福奎
- 关键词：人才选拔
- 羊祜荐才的启示被引量：1
- 2003年
- 《三国演义》中有这样一段故事：晋国先期率兵伐吴的大将羊祜，病后再三向晋武帝司马炎推荐杜预接替自己，然后又将荐稿烧掉。晋武帝不解，问道：“举善荐贤乃美事也，卿何荐人于朝，即自焚奏稿，不令人知耶?”羊祜回答：“拜官公朝，谢恩私门，臣所不取也。”也就是说，羊祜之所以密荐人才而后焚奏稿，是因为不想让杜预知道后感谢自己，本来是国家授予他的官职，却让他感谢私人，这事决不能干。
- 刘福奎
- 关键词：晋武帝大将官职《三国演义》
- 在不幸中谋取转机
- 2007年
- 《圣经》中说，当一扇门为你关闭时，别伤心，因为上帝同时还会为你打开一扇幸运之窗。无独有偶，别林斯基也曾说，不幸是一所最好的大学。对于那些不甘心向命运低头的人们来说，不幸的境遇中也蕴含着机遇，只是看你怎样去谋取转机。
- 刘福奎
- 关键词：不幸《圣经》别林斯基幸运境遇
- 浅谈新世纪对文秘工作者的新要求被引量：3
- 2005年
- 刘福奎
- 关键词：文秘工作者知识结构政治素质社会经验
- 再回延安
- 2005年
- 刘福奎
- 关键词：贺敬之
- 用好人才的“黄金时段”
- 2008年
- 人们常把电视频道某一珍贵的时段称为“黄金时段”，其实在人的生命中，也有一个“黄金时段”。各级管理者特别要对人才发挥作用的“黄金时段”格外注意，把握好最佳的用人时机。人才是动态的,不是静止的。人的年龄在变，身体条件在变，周围的环境也在变。在此地是人才，在彼地不一定是人才；此时是人才，彼时不一定是人才,有些领导积极网罗人才,
- 刘福奎
- 关键词：用好人才电视频道身体条件
- 明智的舍弃
- 2004年
- 刘福奎
- 关键词：世界观
- 切实防止干部“带病”上岗
- 2004年
- 刘福奎
- 关键词：干部人事制度干部考核机制心理素质工作作风
- 警惕身边的“李十儿”
- 2003年
- 刘福奎
- 关键词：领导干部干部管理政治素质工作作风
