王小英
- 作品数：7 被引量：85H指数：5
- 供职机构：九江学院附属医院更多>>
- 相关领域：医药卫生哲学宗教更多>>
- 临床护士心理压力原因分析及对策探讨被引量：39
- 2002年
- 吴晓红王小英
- 关键词：护理护士心理应激
- 不同排痰方式对老年肺部感染病人排痰效果的对比研究被引量：8
- 2010年
- 目的探讨震动排痰机与人工手法拍背排痰对老年肺部感染病人排痰效果的影响。方法将130例病人在常规治疗基础上随机分为人工手法拍背排痰组(人工组)和震动排痰机排痰组(机械组),观察病人排痰治疗1周后的日均排痰量、血氧饱和度(SpO2)变化、血常规恢复正常范围时间、住院时间、临床症状/体征改善时间。结果 2组病人经过排痰护理SpO2均有显著提高,日均排痰量机械组明显优于人工组(p<0.01);血常规恢复正常范围的天数及住院时间比较机械组明显缩短(p<0.01)。临床症状/体征改善时间比较,机械组优于人工组(p<0.05)。结论震动排痰机不受病人体位限制,治疗力持续稳定,且不易受护理人员情绪、疲劳、经验等影响,排痰效果比人工手法拍背排痰好,缩短了住院日,降低了住院费用,减轻了护理人员的工作强度,有利于提高病人生活质量和护理工作质量。
- 王小英吴晓虹郑淑珍杨秀玲张雪英
- 关键词：老年肺部感染
- 九江市老年人健康状况的调查分析被引量：6
- 2002年
- 目的 了解九江市老年人的健康状况及影响因素 ,为制定老年保健措施提供依据。方法 通过问卷填表形式 ,抽样调查 6 0岁以上老年 10 180人 ,获取有效表格 476 0份 ,录入微机 ,作统计分析。结果 ①476 0人中 ,患病人数 2 0 6 3人 ,患病率 44 3%。②配偶健在的老年人患病率高于配偶已故者 (P <0 0 0 1)。③职业对健康有明显影响。④文化水平越高患病率越高 (P <0 0 0 1)。⑤有固定工资及月收入在 5 0 0元以上者的患病率较之月收入在 10 0元以下或无收入者的患病率明显增高 (P <0 0 0 1)。⑥吸烟及饮酒的时间越长患病率越高 (P <0 0 0 1)。⑦睡眠时间每日在 10h左右和早睡早起者患病率低 ;每日少于 6h和晚睡晚起者患病率高 (P <0 0 0 1)。⑧日运动在 6h以上及喜欢田园劳动者患病率低。⑨喜食咸、酸食品者患病率比例高于其他嗜好者 ,无特殊嗜好者的患病率最低 (P <0 0 5 )。结论 影响老年人健康的主要因素有职业、家庭、文化水平、经济状况、运动、睡眠、个人嗜好及兴趣等 ;同时 ,医疗服务设施落后亦有一定影响。积极开展老年社区服务 ,倡导良好的卫生行为及生活习惯 ,将有助于老年健康水平的提高。
- 肖国豪何立群王小英吴向斌彭龙英吴晓红黄学雷何谨芳郑锋詹永平
- 关键词：老年人健康影响因素老年保健
- 不同雾化吸入方式在COPD合并肺部感染患者中的应用被引量：5
- 2010年
- 目的探讨氧气雾化吸入与空气压缩泵雾化吸入对COPD合并肺部感染患者治疗效果的影响,为临床选择合适的雾化吸入方式提供依据。方法将100例COPD合并肺部感染患者随机分为氧气雾化组(氧气组)和空气压缩泵雾化组(压缩泵组),各50例。观察2组患者雾化吸入3d、5d、7d后的日均排痰量;雾化吸入前后1h内的心率(HR)、呼吸(RR)、血氧饱和度(SpO2)的变化;临床症状/体征消失的时间及住院时间的长短;雾化治疗前后肺功能改善情况。结果 2组患者经过雾化吸入治疗后症状/体征均明显改善,但日均排痰量氧气组明显优于压缩泵组(p<0.001);且氧气组雾化吸入后,呼吸、心率平稳,SpO2升高,而压缩泵组呼吸、心率加快,SpO2相对降低;临床症状/体征消失时间及住院时间比较,氧气组明显缩短(p<0.05,p<0.01);肺功能改善情况比较,氧气组优于压缩泵组(p<0.05)。结论氧气雾化吸入治疗对COPD合并肺部感染患者疗效优于压缩泵雾化方式,应优先选择。
- 王小英吴晓红曹春凤杨秀玲张雪英
- 关键词：COPD肺部感染氧气雾化吸入压缩泵雾化吸入
- 应用临床护理路径对支气管哮喘患者实施健康教育的效果被引量：5
- 2017年
- 目的探讨临床护理路径对支气管哮喘患者实施健康教育的效果。方法选取2010年1月~2016年12月我院确诊收治的30例支气管哮喘患者作为研究对象,将其随机分为观察组(n=15)和对照组(n=15)两组。对照组按传统方式实施健康教育,观察组则应用临床路径的方式对患者实施健康教育。观察对比两组患者疾病相关知识和技能的掌握率、遵医行为和护理满意度。结果观察组患者疾病相关知识和技能掌握率(87.5%)、遵医行为(87.5%)和护理满率度(93.8%)高于对照组(73.3%、66.7%、93.8%),差异有统计学意义(P<0.05)。结论应用临床护理路径对支气管哮喘患者实施健康教育,可显著提高患者的健康教育效果,加强护患沟通,对提高护理质量和患者满意度等方面均有积极作用。
- 王小英
- 关键词：临床护理路径支气管哮喘健康教育
- 护理风险管理在呼吸科危重症患者护理中的应用效果观察被引量：11
- 2017年
- 目的探讨呼吸科危重症患者应用护理风险管理模式的效果,并进行护理后的效果比较。方法选取2014年2月~2016年11月来我院呼吸内科治疗的78例患者,随机分为对照组(n=39)和观察组(n=39)。对照组行常规护理,观察组行护理风险管理,观察并记录患者的临床症状、患者满意度及护理效果。结果观察组患者的呼吸频率、心率及pH值与对照组相比更加稳定,患者的呼吸状态相对更好,差异有统计学意义(P<0.05);观察组患者非计划性拔管、护患间纠纷及意外事件发生率比对照组更低,差异有统计学意义(P<0.05);观察组患者及家属满意度为97.4%,远超对照组患者及家属满意度(84.6%),差异有统计学意义(P<0.05);观察组患者总有效率(94.8%)远高于对照组患者(79.5%),差异有统计学意义(P<0.05)。结论呼吸内科危重症患者应用护理风险管理模式进行护理效果优异,能够有效减少护理风险、提高护理的安全性,值得在临床护理中推广使用。
- 王小英
- 关键词：护理风险管理危重症患者护理效果
- 国内护理人力资源存在问题及对策被引量：11
- 2010年
- 护理人才的流失是护理人力资源管理中普遍存在的问题,它是造成护士短缺和护理质量下降的主要原因。而护理人力资源管理的方法,如对护士工作时间的配置,进行柔性管理和工作流程再造。引入员工援助计划等，都将对提高护士的生命质量和稳定护理队伍具有重要的意义。护理人力资源配置的优化是一个长期的过程，其方法也是多样化的。为探讨护理人力资源管理办法，稳定护理队伍，提高护士的生命质量，为此，笔者对国内护理人力资源存在的问题及对策综述如下。
- 王小英吴晓红周毅霞
- 关键词：护理人力资源管理护理人力资源配置护士短缺员工援助计划护理队伍
