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董日生

作品数：1 被引量：67H指数：1
供职机构：深圳市人民医院更多>>
相关领域：医药卫生更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇医药卫生

主题

  • 1篇信念
  • 1篇医院文化
  • 1篇医院文化建设
  • 1篇软管理
  • 1篇生活信念
  • 1篇人本
  • 1篇人本理念
  • 1篇主人
  • 1篇主人翁
  • 1篇主人翁意识
  • 1篇诚信
  • 1篇诚信理念

机构

  • 1篇深圳市人民医...
  • 1篇深圳大学

作者

  • 1篇王燕华
  • 1篇董日生

传媒

  • 1篇中华医院管理...

年份

  • 1篇2005
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
医院文化建设的理念和路径被引量：67
2005年
医院文化是其成员所共享的价值观念、信念和行为规范的总和.它是医院在特定的经营管理活动中结合自身实际和需要不断总结、训练、培育和提升的结果.作为医院特有的精神财富,医院文化的内涵包含价值观念、道德情感、生活信念、审美情趣、思想作风、思维方式和行为规范.医院文化建设就是坚持人本理念这个基础,通过确立服务理念和诚信理念,满足员工的合理要求,不断激发员工的潜能和创造力,培育员工的主人翁意识,协调和规范复杂的人际关系,以达到不断实现自我发展的软约束和软管理.
董日生熊东亮王燕华
关键词：医院文化建设主人翁意识生活信念人本理念诚信理念软管理
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