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彭伟力

作品数:2 被引量:0H指数:0
供职机构:韩山师范学院人事处更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇文化科学

主题

  • 2篇高校
  • 1篇知识管理
  • 1篇知识管理环境
  • 1篇知识型
  • 1篇知识型员工
  • 1篇中层干部
  • 1篇校中
  • 1篇高校员工
  • 1篇高校中层
  • 1篇工作动力
  • 1篇顾客
  • 1篇顾客满意
  • 1篇管理环境
  • 1篇干部
  • 1篇干部工作

机构

  • 2篇韩山师范学院

作者

  • 2篇彭伟力

传媒

  • 2篇牡丹江大学学...

年份

  • 2篇2008
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
从顾客满意到员工满意——知识管理环境下高校员工的激励
2008年
高校知识型员工是知识经济时代形成的工作群体,有着更为复杂的激励需求因素。决策者应从员工满意观念出发,改进知识管理环境中的员工激励设计,构建新的知识型员工合作关系,着力打造关键少数的创造力,以利于提高整个组织的核心竞争力。
彭伟力
关键词:知识型员工
浅议高校中层干部工作动力维护
2008年
高校中层干部兼有领导者、执行者和文化人特质。如何维护高校中层干部的可持续工作动力,需要根据此类员工的队伍成长和个性发展,在营造工作环境、规划职业生涯、拓宽成长空间、满足激励需要和实现自我价值等方面,提高中层干部积极性,培养耐久的工作动力。
彭伟力
关键词:高校中层干部工作动力
共1页<1>
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