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汪雅琼

作品数:9 被引量:57H指数:4
供职机构:国家电网上海市电力公司更多>>
发文基金:国家自然科学基金教育部人文社会科学重点研究基地度重大研究项目上海市教育委员会创新基金更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 7篇期刊文章
  • 1篇学位论文
  • 1篇会议论文

领域

  • 9篇经济管理

主题

  • 3篇资本
  • 2篇资本市场
  • 2篇内部资本
  • 2篇内部资本市场
  • 2篇共享
  • 2篇财会
  • 2篇财会队伍
  • 2篇财会队伍建设
  • 2篇财务
  • 1篇董事
  • 1篇董事会
  • 1篇董事会结构
  • 1篇独立性
  • 1篇智库
  • 1篇审计
  • 1篇审计报告
  • 1篇审计人
  • 1篇审计人员
  • 1篇事务
  • 1篇事务所

机构

  • 5篇上海财经大学
  • 4篇国网上海市电...
  • 1篇复旦大学
  • 1篇国家电网公司
  • 1篇上海立信会计...
  • 1篇上海市电力公...
  • 1篇国家电网上海...

作者

  • 9篇汪雅琼
  • 4篇姚丹靖
  • 2篇章叶贤
  • 2篇刘浩
  • 1篇彭一浩
  • 1篇邵军
  • 1篇沈海蓉
  • 1篇金颖
  • 1篇张武忠
  • 1篇许舸
  • 1篇孙吉
  • 1篇韩萍

传媒

  • 2篇华东电力
  • 1篇合肥工业大学...
  • 1篇中国审计
  • 1篇新理财(公司...
  • 1篇新会计
  • 1篇会计与经济研...

年份

  • 1篇2016
  • 1篇2015
  • 4篇2014
  • 1篇2008
  • 1篇2005
  • 1篇2002
9 条 记 录,以下是 1-9
排序方式:
内部资本市场的理论深化与价值链改进——以上海电力公司的15年探索为例
<正>从1993年开始,上海电力公司开始进行建立内部资本市场的探索,至今已经初步形成了一套体系。本文按照内部资本市场理论的框架,进行初步的检验,特别拟建立内部资本市场适当性的理论框架,以及流程重组中的三梯次模式。
彭一浩刘浩汪雅琼
文献传递
再探财务共享服务中心被引量:2
2014年
共享服务中心随着经济全球化和跨国公司的广泛出现应运而生。大量的实践证明,共享服务中心在节约企业管理成本、提升集团管控、加强风险防控以及优化流程管理等方面显示出卓越的成效。然而,建立财务共享服务中心,不仅需要整体谋划和长期推进,更会在实施中面临各类风险,比如对财务共享业务的选择、高额的初始投资、较长的盈亏平衡期、制定新规则以保证跨部门流程顺畅、理顺机构责任界面和管理体制、营造共享服务文化以及财务共享服务成熟后的控制等等,这些问题仍然需要持续探讨。
汪雅琼姚丹靖
关键词:共享服务财务流程管理风险防控跨国公司管理成本
反倾销会计中的正常价值问题研究
该文以中国企业应对反倾销中最核心的正常价值主要研究对象,按照反倾销法学和反倾销会计两条主线,对正常价值问题进行了系统和深入地分析和思考;并尝试从法律和会计这两个不同的视角对反倾销中两个核心理念——“可比性”与“公平性”进...
汪雅琼
关键词:反倾销会计反倾销法出口价格
财务共享中心模式下的内控深化建设与实施应用被引量:32
2014年
财务共享模式是会计行业发展的里程碑,它的出现使会计信息的生产过程在传统基础上有所变化,同时也对内部控制的风险评估、风险控制模式提出了新的要求,企业的内部控制必须相应跟进才能保证在共享模式下也能合理高效地达成会计相关的控制目标。结合企业财务共享模式下相关实践对相关内控问题进行研究分析,探讨财务共享模式下企业存在的风险特性和相关内控建设的要点。
姚丹靖金颖汪雅琼沈海蓉张武忠
关键词:财务共享中心内控共享模式
财会队伍建设EBDA体系的探索与实践被引量:7
2014年
上海市电力公司以探索应用财会队伍建设EBDA体系为创新手段,以赋能(Empower)、构建(Build)、发展(Develop)、使用(Assign)等行动环节为管理链条,以探索在职学习特点的赋能实践、营造财会系统组织学习生态、打造能力和应用结合的财会人员生涯发展路径以及落实EBDA体系产出增值为四个主要落脚点,大胆尝试、开拓创新,在财务管理提升方面和财会队伍建设方面取得了一系列工作成效。
姚丹靖汪雅琼章叶贤
关键词:财会队伍
浅析审计的独立性被引量:8
2002年
审计独立性是审计的灵魂,是审计的核心问题.如果解决不好这一基本问题,审计的服务价值无疑就要受到挑战.'五大'会计师事务所陆续开始实施审计与管理咨询的分离,美国证券交易委员会发布独立性概念公告征求意见稿<审计人员独立性的概念框架>.种种迹象无不显示了独立性在审计中的需求正走向一个更高的层次.现从两方面来阐述审计的独立性.
汪雅琼
关键词:会计师事务所审计人员审计报告审计独立性
董事会结构内生性:发现与启示
2016年
董事会结构内生性问题日益受到学术界的关注。文章对董事会结构内生性的文献进行了梳理,分析发现西方的研究文献主要基于股东和经理之间的第一类代理问题,关注CEO与董事会之间的信息传递;而国内的研究文献主要基于大股东和小股东之间的第二类代理问题,从股权性质等角度进行讨论;未来的研究需要从理论基础、方法论、研究内容等方面做进一步的深化。
汪雅琼刘浩
关键词:董事会结构内生性
EBITDA体系下财会队伍建设探索与实践被引量:1
2015年
EBITDA是以队伍人员现状、提升组织学习发展资源为输入,以智力资本增值为输出,以赋能、构建、发展、使用等环节为链条的完整体系。其中赋能(Empower),是指通过有效培训培养活动,弥补财会队伍在职位胜任上的缺口,结构化提升团队能力水平;构建(Build),是指营造财会队伍学习发展环境,包括制度环境、资源环境和文化环境;发展(Develop),是指保持人员能力与使用的匹配,形成人才梯次和库存,打造生涯发展路径;使用(Assign),是指对职位胜任水平的人员给予更大的施展舞台,或给予更重大意义的临时性工作。赋能、构建、发展、使用等四个环节相互衔接、相互促进,旨在为智力资本和人力资本持续增值。
姚丹靖汪雅琼章叶贤
关键词:EBITDA财会管理资本增值发展资源培训师
垂直整合与内部资本配置效率——基于比亚迪的案例研究被引量:8
2014年
从内部资本配置的视角,以比亚迪公司垂直整合为案例分析对象,考察在新兴市场经济国家,企业垂直整合对其内部资本配置效率的影响。研究结果表明,垂直整合是有限度的,垂直整合和内部资本市场的配置效率之间并非简单的正相关关系。比亚迪公司进行了独特的垂直整合,使其从兴盛跌入低谷又走上回升。过度的垂直整合非但不会提高企业竞争力,反而会缩小盈利空间,甚至造成资金链的断裂。适度的垂直整合才能提高企业内部资本配置效率,增强企业竞争力。研究结论为内部资本配置研究提供了垂直整合视角的案例证据。
钱翼晟许舸韩萍孙吉汪雅琼邵军
关键词:内部资本市场
共1页<1>
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