陈玉婵
- 作品数：15 被引量：98H指数：6
- 供职机构：广东省第二人民医院更多>>
- 发文基金：广东省医学科学技术研究基金广东省自然科学基金更多>>
- 相关领域：医药卫生文化科学更多>>
- 慢性心功能不全患者院外电话随访研究被引量：2
- 2013年
- 目的探讨电话随访对院外慢性心功能不全患者住院次数及住院天数的影响。方法选取2011年-2012年期间入住我院治疗的83名慢性心功能不全患者,随机分为对照组和电话随访组。所有入选对象均予以慢性心力衰竭基础治疗,其中,电话随访组在基础治疗上予以电话随访。对两组慢性心功能不全患者1年内住院次数和平均住院时间进行分析。结果 1年内电话组随访组住院次数和平均住院天数均较对照组明显减少(p<0.05)。结论电话随访有助于改善慢性心功能不全的预后。
- 冷梅芳陈玉婵邹雅栗静
- 关键词：慢性心力衰竭电话随访平均住院日住院次数
- “互联网+”远程实时心电监测用于心血管危重症患者院前救护被引量：15
- 2017年
- 目的探讨远程实时心电监测管理在心血管危重症患者院前救护中的应用效果。方法将2016年1~12月院前转运至我院心血管内科收住住院的240例危重症患者按转运时间分为两组,每组各120例。对照组院前转运时采用常规心电监护仪监测患者病情变化,观察组院前转运时给予"互联网+"远程实时心电监测病情变化,比较两组院前救护阶段抢救时间和院前抢救成功率。结果观察组患者抢救成功率显著高于对照组,而抢救时间较对照组显著减少(P<0.05,P<0.01)。结论 "互联网+"远程实时心电监测管理有助于提高心血管危重症患者抢救成功率,缩短抢救时间,节约医疗卫生资源,可常规将"互联网+"远程心电监测管理应用到心血管危重症患者院前救护工作。
- 冷梅芳胡婷婷刘君邹雅陈玉婵熊海燕
- 关键词：院前救护院前转运
- 心血管健康管理网络平台用于出院患者随访的研究被引量：7
- 2018年
- 目的探讨心血管健康管理网络平台改善出院患者心理状态及自我管理能力的效果。方法按出院顺序将535例患者随机分为对照组265例和观察组270例,对照组采用常规电话随访,观察组使用心血管健康管理网络平台的医护端联合手机App客户端进行为期1年的随访,对两组患者干预前后的心理状态、生活质量及再入院率进行比较。结果观察组焦虑及抑郁评分及再入院率显著低于对照组(均P<0.05),生活质量评分显著高于对照组(P<0.05,P<0.01)。结论利用心血管健康管理网络平台进行随访能有效缓解出院患者的不良心理状态,提高生活质量,并降低患者出院后再入院率。
- 冷梅芳胡婷婷陈玉婵陈嘉华刘君陈佳
- 关键词：心血管疾病随访健康管理网络平台抑郁
- 情景式健康教育在永久性起搏器植入术后早期功能锻炼中的应用被引量：15
- 2017年
- 目的探讨情景式健康教育在永久性起搏器植入术后患者功能锻炼中的应用效果。方法选择我院2013年1月—2015年12月期间在我院行永久性起搏器植入术后行早期功能锻炼符合纳入标准的患者120例,按照随机数字分组方法分为对照组60例,观察组60例,对照组采用常规教育方法;观察组在对照组基础上予以情景式健康教育方法加随访干预,分析比较两组患者术后不适症状发生及对永久性起搏器术后功能锻炼健康教育知识掌握程度及自我护理能力情况。结果两组患者干预后心脏功能均有改善,但观察组患者术后不适症状术侧肩部疼痛、术侧肩关节活动受限发生率低于对照组,差异有统计学意义(P<0.05);观察组患者对永久性起搏器术后功能锻炼健康教育知识掌握程度及自我护理能力高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论情景式健康教育能有效降低患者术后不适症状,使患者有效掌握术后功能锻炼健康教育知识,提高患者自我护理能力,对患者术后康复有积极影响,能有效改善患者生活质量。
- 陈玉婵冷梅芳熊海燕胡婷婷邹雅栗静
- 关键词：起搏器植入功能锻炼健康教育
- 远程随访健康管理平台在心功能不全患者中的应用研究
- 2019年
- 目的探讨使用心血管疾病患者远程随访管理平台对心功能不全患者的影响。方法选择2017年1月—2018年1月来医院就诊的心功能不全患者340例,采用双盲法分为观察组及对照组各172例,观察组采用远程随访管理平台进行管理,应用远程随访管理平台建立患者健康档案,远程实施出院后12个月的随访管理及疗效评估,对照组则采用常规电话随访方式。全部患者于出院后第1周、第1个月、第3个月、第6个月和1年计5个时间点进行一般资料问卷调查。结果两组患者的心功能监测指标比较,N末端B型钠尿肽值较对照组明显下降,左心室射血分数值明显上升,心功能分级有明显改善,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论通过运用心血管疾病患者远程随访管理平台对心功能不全的患者进行跟踪随访管理,能够提高患者生活质量。心血管疾病患者远程随访健康管理平台随访管理模式有效,值得应用推广。
- 冷梅芳胡婷婷陈玉婵陈晨刘君陈佳
- 关键词：健康管理心功能不全互联网
- 中青年急性心肌梗死患者冠状动脉支架植入术后早期功能锻炼的效果观察被引量：19
- 2016年
- 目的探讨早期功能锻炼对中青年急性心肌梗死冠状动脉支架植入术后患者预后及康复的影响。方法将本院符合纳入标准的78例患者,按照区组随机化分组方法分为对照组和观察组各39例,中途失访3例,最终统计录入观察组39例,对照组36例。对照组采用常规锻炼加药物治疗及随访干预,观察组在对照组基础上采用早期功能锻炼方法,分析2组患者术后第7天的日常活动能力评定情况及术后1年内心血管不良事件发生情况。结果观察组术后第7天日常活动能力评定及术后1年内心血管不良事件发生情况均优于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05)。结论早期功能锻炼对中青年急性心肌梗死冠状动脉支架植入术后患者的冠状动脉血运重建与疾病康复影响显著,具有重要的临床价值。
- 冷梅芳靳文熊海燕许秀萍邹雅陈玉婵
- 关键词：中青年急性心肌梗死冠状动脉支架植入术功能锻炼
- 使用一次性硅胶吸痰管改良清洁灌肠在老年患者行结肠镜检查前中的应用与效果观察被引量：6
- 2015年
- 目的使用一次性硅胶吸痰管用于老年患者行清洁灌肠,以提高患者舒适度,减少不良反应发生,提高灌肠临床效果。方法将112例行结肠镜检查的老年患者随机分为对照组与观察组。两组患者在《临床护理技术规范》清洁灌肠的基础上,对照组采用传统一次性肛管行清洁灌肠;观察组取头低足高左侧卧位,采用14号一次性硅胶吸痰管插入直肠20~25 cm行清洁灌肠。就两组老年患者灌肠次数、灌肠时间、灌肠总量及肠道清洁满意度进行比较。结果观察组的灌肠效果显著优于对照组（P〈0.05）。结论使用一次性硅胶吸痰管用于老年患者行清洁灌肠,减少了清洁灌肠次数及灌肠总量、缩短了灌肠时间、提高了影像科对患者肠道清洁满意度,从而减轻了患者痛苦,提高了灌肠临床效果及护士工作效率。
- 邹雅冷梅芳熊海燕陈玉婵
- 关键词：清洁灌肠老年患者
- 一体化永久性心脏起搏器术后固定装置的应用效果
- 2022年
- 目的:探讨一体化永久性心脏起搏器术后固定装置的应用效果。方法:选取2017年1月1日~2020年12月31日在心内科安装永久心脏起搏器患者140例作为研究对象;将其中2017年1月1日~2018年12月31日的70例作为对照组,采用常规沙袋压迫止血;将2019年1月1日~2020年12月31日的70例作为观察组,术后立即使用一体化永久性心脏起搏器术后固定装置。比较两组切口渗血、皮下血肿、沙袋移位发生率,满意率,舒适率,疼痛评估等情况。结果:观察组术后24 h切口渗血、皮下血肿、沙袋移位发生率均低于对照组(P<0.05),满意率、舒适率均高于对照组(P<0.05);两组术后24 h疼痛评分比较差异无统计学意义(P>0.05)。结论:一体化永久性心脏起搏器固定装置已取得实用新型专利,应用于永久心脏起搏器术后患者中,能有效降低切口渗血、皮下血肿、沙袋移位发生率,提高患者满意率、舒适率。
- 冷梅芳刘贺玲陈晨曾文苑陈玉婵官梦霞
- 关键词：永久性心脏起搏器护理
- 多部门联合应用品管圈实施住院患者费用管理的实践
- 2016年
- 目的探讨本院心内二科联合护理部、导管室、信息科等多部门应用品管圈实施住院患者费用管理的实践效果。方法 2015年8月至2016年1月由科室9名不同层级医护人员共同组建QCC小组。通过头脑风暴法,应用品管工具,从现状把握、目标设定、解析、真因验证、对策拟定及实施、效果评价等方面开展多部门联合品管圈活动,运用PDCA循环管理方法,最终制定适合本科室住院患者费用管理的标准作业书。结果通过多部门联合开展品管圈项目管理,对实施前(2015年8月31日—9月14日)与实施后(2015年12月15日—12月29日)进行效果比较,实施后患者住院费用误差率明显降低(P<0.01)。结论多部门联合应用品管圈实施住院患者费用管理能有效规范住院患者费用管理,提高护理质量;通过品管圈项目管理,护士的综合素质均有不同程度提高;同时也使医护患关系和谐,患者对护理工作满意率、收费合理满意率显著提高。
- 冷梅芳汤莉邹雅陈玉婵官梦霞罗焕全
- 关键词：品管圈费用管理护理质量
- 以岗位胜任力为导向的护理实习生管理模式研究
- 2023年
- 探讨以岗位胜任力为导向的护理实习生管理模式在实习带教期间的应用实效性,为医院改善护理实习生管理模式提供借鉴。方法 研究基于前瞻性视角,以“岗位胜任力为导向的实习护生管理模式”作为研究主体,论述该管理工具在实习护生管理实践中的应用。为此设计实习护生样本40例,均来自本单位2020年1月至2021年5月接收的实习护生,所有护生均接受以岗位胜任力为导向的管理模式;再观察80例曾接受上述实习护生护理的患者,对于护理内容的满意度评价;统计所有实习护生的岗位胜任力评分、患者对实习护生护理工作的满意度、所有实习护生对此次实习带教管理模式的满意度情况。结果 40例实习护生的平均护理业务评分、评判思维评分、沟通协作评分、职业发展评分、心理特质评分分别为(4.72±0.18)分、(4.63±0.22)分、(4.81±0.13)分、(4.70±0.22)分、(4.63±0.29)分,均高于4分;且40例实习护生对以岗位胜任力为导向的护理实习管理模式的满意度高达100.00%;80例受访患者对实习护生临床护理操作的整体满意度为92.50%。结论 基于岗位胜任力为导向的管理模式,有助于提升实习护生的岗位胜任力,帮助实习护生更好地融入临床,实现从校园到临床的转变。
- 郭睿冷梅芳陈玉婵杨文彬
- 关键词：岗位胜任力护理实习生
