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徐亚纯

作品数:29 被引量:96H指数:6
供职机构:湖南工业大学商学院更多>>
发文基金:湖南省普通高等学校教学改革研究项目湖南省教育厅科研基金湖南省教育科学“十二五”规划课题更多>>
相关领域:经济管理文化科学政治法律更多>>

文献类型

  • 24篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 16篇经济管理
  • 11篇文化科学

主题

  • 8篇文化
  • 5篇企业
  • 5篇企业文化
  • 5篇教学
  • 3篇民营
  • 3篇民营企业
  • 3篇民营企业文化
  • 3篇课程
  • 2篇地方高校
  • 2篇研究生创新
  • 2篇营销
  • 2篇人力资源
  • 2篇人力资源管理
  • 2篇思政
  • 2篇资源管理
  • 2篇文化研究
  • 2篇物流
  • 2篇教育
  • 2篇高校
  • 1篇低价

机构

  • 25篇湖南工业大学
  • 1篇四川大学
  • 1篇中国地质大学
  • 1篇株洲市委党校

作者

  • 25篇徐亚纯
  • 4篇郭毓东
  • 2篇李秋菊
  • 2篇朱文娟
  • 2篇欧绍华
  • 1篇欧人
  • 1篇胡耀国
  • 1篇范定祥
  • 1篇彭勃
  • 1篇彭穗
  • 1篇郝祖涛
  • 1篇刘琴
  • 1篇曹春丽

传媒

  • 3篇中文科技期刊...
  • 2篇湘潭师范学院...
  • 2篇商场现代化
  • 2篇科技经济市场
  • 1篇中国流通经济
  • 1篇技术与市场
  • 1篇黑龙江教育学...
  • 1篇企业技术开发
  • 1篇科技管理研究
  • 1篇发明与创新(...
  • 1篇当代教育理论...
  • 1篇湖北经济学院...
  • 1篇湖南人文科技...
  • 1篇职业时空
  • 1篇湖南工业大学...
  • 1篇中南林业科技...
  • 1篇内蒙古民族大...
  • 1篇今日财富
  • 1篇研究生教育研...

年份

  • 2篇2024
  • 1篇2023
  • 1篇2022
  • 3篇2019
  • 1篇2017
  • 1篇2013
  • 2篇2012
  • 3篇2009
  • 3篇2008
  • 5篇2007
  • 3篇2006
29 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
关于塑造优质民营企业文化的思考被引量:4
2007年
随着企业管理进入新的历史时期,优质企业文化对企业发展的作用越来越大。民营企业塑造优质企业文化的主要方法有变革企业家文化,培育共同愿景,加强职业化团队管理和品牌战略建设。同时,由于家族文化对民营企业的深刻影响,以致塑造优质民营企业文化困难重重,民营企业家和员工们应了解其艰巨性,齐心协力,坚持不懈,才能塑造出优质的企业文化。
徐亚纯
关键词:民营企业企业文化职业化团队
“课程思政”理念下“企业文化”教学方法探析
2023年
专业课程思政关系到高校思想政治工作的影响面、亲和力和持久性,作为商科专业课程的“企业文化”,要实现其特有的价值观、职业道德、文化自信、思维创新等方面的思政育人目标,需要构建起包括言传身教示范法、互动体验法、多场景协同法等在内的课程教学方法体系,根据学生的特点和需求,不断动态调整和丰富以提升教学质效。
李秋菊刘琴徐亚纯刘跃青
关键词:企业文化思政课程
中小物流企业发展对策研究被引量:10
2008年
随着中国经济的高速发展和全球一体化进程的加快,我国中小物流企业既迎来了难得的发展机遇,也面临着巨大挑战。本文对如何加强中小物流企业的自身建设,寻找适合本企业发展的个性化道路进行了探索。
郭毓东徐亚纯
中国品牌国际化的再思考被引量:4
2007年
进入新世纪以来,国际市场反倾销愈演愈烈,国内市场的全面开放、自身相对优势的丧失以及我国经济的可持续发展使得我国品牌国际化已经刻不容缓;但我国品牌国际化进程中仍然存在着跨国并购盲目、研发投入不足、营销观念陈旧、经营人才匮乏、品牌保护不力等诸多问题;笔者认为立足国内市场、放眼新兴市场,创新产品研发模式,引进国际经营人才,整合品牌营销,是加速中国品牌国际化进程的时务之选。
胡耀国徐亚纯
关键词:可持续发展
温州民营企业文化特点和成因分析被引量:2
2008年
温州是我国民营经济的发源地,其民营经济在整个国民经济中占主导地位,占工业总产值和税收的85%以上。经过近30年的发展,温州民营企业逐渐形成了自己充满地域特色的企业文化。温州民营企业文化的主要特点有:家族主义文化(企业实行所有权和经营权合二为一的产权制度;企业实行决策、执行、监督三权合一的管理制度;用人惟亲的机制);唯功利性;老板文化(企业是老板亲自创办的;
徐亚纯
关键词:民营企业文化文化特点民营经济老板文化工业总产值
关于实施教师评价的若干建议被引量:2
2009年
在教师评价理论和实践中,都不同程度地存在着评价目的、内容、方法、评价主体及教师评价结果的合理使用等问题。针对教师评价实施中存在的有关问题,应考虑评价目的的"发展性",评价内容的多样化,量化评价与质性评价相结合,评价主体的多元化,并正确使用评价结果,从而促进教师教育教学水平的质量的提高。
曹春丽唐奎仲文红玉徐亚纯
关键词:教师评价教育教学
我国工商管理研究生创新能力培养研究被引量:14
2012年
创新能力是高素质人才培养的核心和根本。招生、课程设置等多种因素制约着我国工商管理硕士研究生创新能力的培养。为有效提高我国工商管理研究生的创新能力,就必须根据工商管理学科的特点和工商管理研究生的培养目标,改革现有培养模式。
欧绍华徐亚纯
关键词:工商管理创新思维
水平营销:21世纪市场营销创新被引量:1
2006年
郭毓东徐亚纯
关键词:营销创新营销市场知识经济时代营销手段广告促销
制度创新与完善我国成人高等教育教师激励机制研究被引量:2
2009年
目前,我国成人高等教育教师工作积极性普遍不高,主要原因是成人高等教育管理部门现有的制度安排缺乏对教师有效的激励。为此,必须对现有制度安排进行调整,通过制度创新构建科学有效的激励机制,以充分调动教师的积极性。本文在对相关理论阐述的基础上,分析了我国成人高等教育教师激励机制存在的主要问题,提出了通过制度创新来构建成人高等教育教师有效激励机制的措施。
徐亚纯
关键词:成人高等教育激励机制
案例教学法在管理类课程教学应用中存在的问题及对策被引量:8
2009年
案例教学法自20世纪80年代引入我国后,它以提高学生分析问题、解决问题的能力,激发其开拓创新能力的特点迅速被我国高校管理类课程教学广泛采用。对案例教学法的起源、发展以及特点阐述的基础上,对高校管理类课程教学应用案例教学法的过程中存在的主要问题进行了剖析,针对问题提出了相应的对策,以求为我国高校案例教学工作深入开展出力。
徐亚纯
关键词:案例教学管理类
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