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张春香

作品数:8 被引量:13H指数:2
供职机构:福建电力职业技术学院更多>>
相关领域:经济管理哲学宗教文化科学更多>>

文献类型

  • 6篇期刊文章
  • 1篇专利

领域

  • 5篇经济管理
  • 1篇哲学宗教
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇营销
  • 2篇开发区
  • 1篇电信息
  • 1篇电子商务
  • 1篇信息采集系统
  • 1篇学习自我
  • 1篇学习自我效能
  • 1篇学习自我效能...
  • 1篇营销业
  • 1篇营销业务
  • 1篇用电信息
  • 1篇用电信息采集
  • 1篇用电信息采集...
  • 1篇人力资源
  • 1篇商务
  • 1篇企业
  • 1篇企业核心竞争...
  • 1篇权限
  • 1篇权限认证
  • 1篇自我

机构

  • 7篇福建电力职业...
  • 1篇福州大学

作者

  • 7篇张春香
  • 3篇康忠红
  • 2篇颜黎明
  • 2篇肖爱莲
  • 2篇谢华兴
  • 2篇康瑞珍
  • 1篇王富勇
  • 1篇张梅霞
  • 1篇王锐凤
  • 1篇储珍珍
  • 1篇黎平
  • 1篇李燕燕

传媒

  • 3篇重庆电子工程...
  • 2篇价值工程
  • 1篇太原城市职业...

年份

  • 1篇2020
  • 3篇2015
  • 1篇2012
  • 1篇2011
  • 1篇2009
8 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
国内民营快递企业健康发展之思想战略被引量:7
2009年
随着快递市场需求的不断增大,国内快递业已成为发展最快的行业之一。在中国邮政和外资快递巨头的双方逐鹿之下,中国民营快递企业面临着激烈的竞争。从国内民营快递的发展环境、市场机遇、经营模式、核心竞争力以及人才五个方面提出国内民营快递企业健康发展思想战略,发挥民营快递的潜力,使其在竞争中求得生存并做大做强,在中国的快递市场中占有一席之地。
张春香
关键词:企业核心竞争力
非公有制企业人才发展现状调研分析——以泉州经济技术开发区为例
2015年
以泉州经济技术开发区为例,通过调研,分析了开发区非公有制企业人才现状及存在的问题,提出了通过借助博士后工作站,吸引、培养高级人才,校企深度合作,培养高技能人才,构建鼓励创新平台,多渠道培养创新人才,管委会领军,营造良好的人才发展环境等手段来吸引人才,培养人才的初步建议,加强政策扶持,从长远和可持续发展的角度来解决开发区非公有制企业人才发展的问题。
颜黎明郑健体谢华兴康忠红肖爱莲张春香黎平
关键词:开发区
一种综合业务型移动作业终端应用管理系统
一种综合业务型移动作业终端应用管理系统,包括:业务系统,其包括用电信息采集系统、营销业务应用系统和运检业务系统,作为现场作业终端访问的后台服务;微服务平台,通过网关分流业务系统的业务至微应用安全管理平台的不同微服务群;现...
薛娴王富勇王锐凤李燕燕吴饰斐叶友泉张春香陈颖芬
文献传递
对我国网络零售中的问题思考被引量:2
2011年
网络零售相对于传统的零售方式,综合成本更低,选择范围更广,成交效率更高。在网络零售革命的冲击下,供应链越来越短,代理、批发、零售等中间环节逐渐减少。网络零售与传统零售相比,虽然有很大的优势,但还存在一些不足,必须加以改进,才能充分发挥网络零售的优势。
康瑞珍张春香
关键词:网络零售营销电子商务
高职生学习自我效能感的优化策略研究被引量:2
2015年
本文中诠释的"自我效能感",指的是人类对于自身的价值的认可程度,尤其是在进行某项工作的时候,是否能够将自己的潜能最大化地进行拓宽。对于高职生来说,之所以会出现自我效能感问题,正是由于对于自身群体的认识不足,以及不够全面造成的。本文的研究目的,就是从自我效能感的优化方面进行深入研究和策略分析。
张春香康忠红张梅霞
关键词:高职生自我效能感
泉州纺织服装产业集群物流发展探究
2012年
该文从泉州纺织服装产业集群物流需求特点出发,分析其发展中存在的问题,并提出发展对策,将纺织服装产业的集群化发展和物流业的振兴有效结合起来。
张春香储珍珍康瑞珍
关键词:产业集群物流
开发区人力资源配置与产业结构优化研究——以泉州经济技术开发区为例被引量:2
2015年
人力资源总体素质低是制约开发区产业结构调整的主要因素之一。从开发区产业结构和人力资源现状入手,分析了开发区人力资源低素质对产业结构优化升级的制约,提出了优化人力资源配置,提高人力资源素质,促进产业结构优化升级的对策。
颜黎明谢华兴康忠红肖爱莲张春香
关键词:人力资源产业结构
共1页<1>
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