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文献类型

  • 9篇中文期刊文章

领域

  • 9篇医药卫生

主题

  • 8篇护理
  • 2篇心理
  • 2篇心理素质
  • 2篇护理管理
  • 2篇护理管理者
  • 2篇护理学
  • 2篇急救
  • 1篇血液
  • 1篇血液透析
  • 1篇人际
  • 1篇人际氛围
  • 1篇培训班
  • 1篇全方位护理
  • 1篇专业资格
  • 1篇资格
  • 1篇资格考试
  • 1篇文化
  • 1篇文化护理
  • 1篇现代护理
  • 1篇现代护理学

机构

  • 7篇中国人民解放...
  • 2篇南方医科大学...
  • 1篇第一军医大学

作者

  • 9篇魏凤云
  • 4篇刘亚平
  • 3篇刘立捷
  • 1篇方玉桂
  • 1篇汪道萱
  • 1篇陈莉光
  • 1篇高爱武
  • 1篇杨丹

传媒

  • 4篇护理学报
  • 1篇南方护理学报
  • 1篇中华护理杂志
  • 1篇护士进修杂志
  • 1篇实用护理杂志
  • 1篇解放军医院管...

年份

  • 1篇2001
  • 1篇1998
  • 2篇1997
  • 2篇1996
  • 2篇1995
  • 1篇1993
9 条 记 录,以下是 1-9
排序方式:
全方位护理管理模式的实施与成效
1996年
应用全方位护理管理模式,在建立建全制度,科学管理上下功夫;加强质量控制.全面考评临床护理质量;强化作继续护理教育意识,加快人才培养步伐;抓好临床教学,提高学生实践能力;加快护理科研步伐,开展科技兴护;全方位护理信息管理,提高管理效果.结果证明全方位护理管理是一个科学有效的管理方法,有利于护理学科建设;有利于护理工作总体质量的提高;有利于人才脱颖而出.有力地推动了护理学科的发展.
魏凤云刘亚平刘立捷
急救护理培训班的课程设置与成效被引量:1
1997年
急救护理培训班的课程设置与成效第一军医大学南方医院(广州510515)魏凤云刘亚平刘立捷急救医学是一门新兴的、实践性很强的综合性学科,其发展仅20余年,我国1987年才正式成立中华急诊医学会,近十年来,各省护理学会及全国院前急救培训中心培训了一大批急...
魏凤云刘亚平刘立捷
关键词:护理教育急救课程设置
护理管理者心理素质与管理工作的关系
1996年
魏凤云刘亚平
关键词:护理管理者心理素质护理工作质量护理管理体系护理管理人员人际氛围
普及急救和监护技术的做法与体会被引量:1
1998年
急救医学是一门新兴的、实践性很强的综合性学科,其发展仅20余年,我国1987年才正式成立中华急诊医学会。近10年来,各省护理学会及全国院前急救培训中心培训了一大批急救人才,[1]而医院内护理高年资人员在急救护理学知识和技能及临床急救配合上的欠缺引起我...
魏凤云刘亚平刘立捷陈莉光汪道萱
关键词:急救监护护理教育
多元文化护理被引量:50
2001年
阐述了多元文化护理的内涵和多元文化护理在现代护理中的地位。论证了多元文化护理产生、发展和实践的科学性 ;指出多元文化护理丰富了护理基础理论 ;完善了以人为中心的整体护理模式 ;促进了护理学科的发展。依据多元文化护理发展与实践过程 ,预测和展望了多元文化护理前景 ,强调护士在多元文化护理研究和推广运用中应充当的角色和应尽的职责义务。由于现代高新科技发展 ,社会多元文化的交融 ,必定给现代护理学提出更新更高的要求 ,也将造就新一代护理工作者。
魏凤云
关键词:多元文化护理现代护理学
制约按职上岗实施的因素及处理对策
1995年
对护理人员按职上岗的现状进行分析,发现制约着按职上岗实施的因素有:①功能制护理模式;②护士职务分工不明确;③没有客观具体的护士考评标准;④重医轻护思想存在,护理系列晋升指标紧缺。提出相应的处理对策:①建立以病人为中心的整体护理新模式;②按职分工,建立合理能级原则;③建立健全具体可行的护士职称评聘标准;④破除重医轻护的思想,解决护士晋升难的问题。
方玉桂魏凤云王美珍
关键词:按职上岗
护理专业资格考试中临床技能考核法探讨
1995年
如何规范专业化操作考试,是目前值得探讨的一个问题,本文从临床护理技能考试内容的广度和深度,护理专业技能试题类型的选择和组合,护理专业操作考试的范围及分值以及专业操作考核评估结果与晋升关系,进行了初步的探讨。
刘立捷魏凤云
关键词:专业资格考试
十年血液透析护理进展被引量:5
1993年
血液透析疗法应用于临床已近50年,近十年发展迅速。随着透析理论的发展、透析设备的更新、透析技术的完善及透析护理质量的提高,血液透析已成为跨学科的抢救治疗措施,广泛应用于急、慢性肾功能衰竭及多脏器功能衰竭的救治。
高爱武魏凤云杨丹
关键词:血液透析护理学
护理管理者心理素质与管理工作的关系被引量:1
1997年
护理管理者的心理素质直接影响护理工作质量和人际氛围,作者通过对护士长戈登个性、成就动机测量和临床工作能力调查,分析了护理管理者心理素质与工作的关系.认为护理管理者良好的心理素质、人际氛围、工作态度、进取精神是保证良好的工作效率和工作质量必不可少的条件,并提出了如何提高护理管理者水平的基本做法.
魏凤云刘亚平
关键词:心理素质护理管理
共1页<1>
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