戴青梅
- 作品数：59 被引量：1,361H指数：11
- 供职机构：潍坊市人民医院更多>>
- 发文基金：潍坊市科技发展计划项目潍坊市卫生局科研项目国家自然科学基金更多>>
- 相关领域：医药卫生哲学宗教经济管理环境科学与工程更多>>
- 托管模式下医院员工满意度的调查及相关因素分析被引量：3
- 2013年
- 目的对托管模式下医院员工工作满意度进行调查,了解员工工作满意度现状,探索影响满意度的因素。方法采用自制式量表对全院员工对工作满意度情况进行问卷调查。结果托管后员工整体较为满意,对薪酬福利满意度最低;员工满意度与工作岗位、工作年限和收入有关,临床一线医务人员满意度较低。影响员工满意度的主要因素是对托管改革的认同、医院社会效益、托管后发展前景。结论根据不同的满意情况,托管后管理者采取有效措施,提高员工满意度。
- 刘琳琳戴青梅张小金王婷婷
- 关键词：托管模式员工满意度
- 工作相关因素对ICU护士职业暴露的影响被引量：1
- 2013年
- 目的分析工作相关因素与ICU护士职业暴露发生的关系,寻找职业防护途径。方法采用自行设计的问卷,收集潍坊市七所医院191名ICU护士的相关资料。结果不同的工作年限、工作状态、职业防护教育接受程度、自身防护的重视程度对ICU护士职业暴露发生有统计学意义。结论工作因素对职业暴露的发生有重要影响,管理者应合理安排工作岗位,改善护士工作环境,培养ICU专科护士,以此来完善ICU的管理制度。
- 王婷婷戴青梅张小金刘琳琳
- 关键词：ICU护士
- 护理人员风险意识及护理风险相关因素调查分析被引量：43
- 2008年
- 目的:了解护理风险现状,探索护理风险发生的规律、特点和高危因素。方法:对30所医院的4957名医护人员进行问卷调查,建立数据库,所得资料运用SPSS11.0软件统计分析,采用Logistic回归分析、χ2检验,并建立风险重要性因素象限推导模型。结果:新职工及工作5年内人员为护理风险高危人群;外科、妇产科、小儿科、急诊科为护理风险的高危科室;管理制度、风险教育、规程执行等变量与风险发生呈负相关;职业保险、风险组织、风险教育等9项因素为优先解决的问题。结论:加强风险管理,完善职业保险是防范护理风险的关键和根本。
- 杨莲荣戴青梅
- 关键词：护理风险防御对策
- 护理风险管理研究进展被引量：205
- 2006年
- 戴青梅陈丽英徐雪艳杨莲荣王立英步新玲
- 关键词：护理风险《医疗事故处理条例》护理安全管理不可预见性护理行业护患关系
- 小儿外科患儿医院感染调查及对策
- 1997年
- 对 2 1 2例小儿外科住院患儿的医院感染情况进行了调查 ,发生院内感染 2 4例 ,医院感染发病率为 1 1 32 %。调查表明 :患儿医院感染与手术、侵入性操作、长期使用抗生素有关 。
- 王植英戴青梅
- 关键词：医院感染小儿外科
- 微创骨科手术医护人员辐射防护现状调查分析被引量：2
- 2020年
- 目的调查微创骨科手术医护人员辐射防护现状。方法2019年3月—2019年5月对山东省9所三级医院149名参加微创骨科手术的骨科医生、麻醉医生和手术室护士进行问卷调查。采用自行设计的问卷,调查医护人员的一般人口学资料、辐射防护现状及辐射防护相关知识的知晓情况。结果山东省9所三级医院参与微创骨科手术的员工每年进行职业健康查体的占53.0%,参加辐射防护工作培训的占66.4%,每年平均参加培训0.46±0.74次。30岁以下医务人员在防护知识得分上明显低于其他年龄人群(P<0.05)。更希望的培训方式是现场模拟指导(87.3%),更期望了解辐射防护用品使用、电离辐射防护原则及标准C形臂操作使用等方面内容(81.88%、71.81%、75.84%)。结论在微创骨科术中的辐射防护方面,医院管理者不够重视,辐射防护制度执行不足,防护用品配备不完善。虽然部分医院定期进行培训,但防护知识知晓程度不高,并且培训内容与临床应用存在差距,需要改进培训模式,加强培训。
- 伦晓钦戴青梅刘聿秀郑宏伟郑舒文
- 关键词：微创骨科辐射防护
- 潍坊市护理人员工作认知与满意度调查分析被引量：3
- 2004年
- 目的 了解医院护理人员对工作的满意度,为制定护理人员管理对策提供依据。方法 两阶段分层整群抽样方法确定调查对象,采用问卷调查,护士自填问卷,共调查4 152人。结果护理人员对护理工作总体满意度不是很高,比较满意和很满意人数仅占58.0％,其中对待遇与报酬、工作安全感满意度较低。护理工作的紧张程度与疲劳程度大,护理人员不足,职称结构不合理,有63.5％的护理人员认为护理人员数量不足,职称结构不合理主要表现为高级职称缺乏。护理工作的重要性与领导对护理工作的重视程度相差较大,88.8％的人认为护理工作非常重要,而认为领导非常重视护理工作的人数仅占调查人数的17.0％。建议领导重视,加强护理队伍建设,建立健全安全管理制度,保障护理人员工作人身安全;合理配备护理人员,提高护理人员素质。
- 王立英戴青梅刘素美杨莲荣刘恩英
- 关键词：护理人员满意度
- 国内外护理风险管理研究现状与展望被引量：33
- 2007年
- 戴青梅
- 关键词：护理风险安全保障
- 潍坊市医护人员职业损伤流行病学调查及相关因素分析被引量：8
- 2002年
- 戴青梅王志萍李法云王立英刘素美
- 关键词：医护人员流行病学
- 潍坊地区三级医院男护士工作满意度与离职意愿的相关性研究被引量：10
- 2016年
- 目的了解目前潍坊地区男护士工作满意度及离职意愿现状,并探讨二者之间的关系。方法采用护士工作满意度评定量表、离职意愿量表对潍坊地区7所三级医院的153名男护士进行问卷调查。结果男护士工作满意度处于中等水平(3.20±0.43),其中对工资及福利满意度最低,其次为工作本身和个人成长及发展;离职意愿程度较高(2.37±0.58);离职意愿与满意度呈显著负相关(P<0.01);总体满意度、学历、工资及福利、职称、工作本身是男护士离职意愿的主要预测因子。结论管理者应重视影响男护士工作满意度及离职意愿的因素,采取积极有效的措施,提高其满意度、降低离职率,稳定男护士队伍。
- 王萍戴青梅吕燕刘隔
- 关键词：男护士工作满意度离职意愿
