漆鲜萍
- 作品数：8 被引量：18H指数：3
- 供职机构：南京审计大学更多>>
- 发文基金：江苏省教育厅哲学社会科学基金江苏省法学会法学研究课题更多>>
- 相关领域：政治法律文化科学经济管理更多>>
- 劳动合同服务期之探讨被引量：2
- 2011年
- 劳动合同服务期不同于一般的劳动合同期限,两者在适用前提以及违约后果等方面都存在一定区别。服务期规定的出台体现了《劳动合同法》平衡劳动关系双方当事人权利义务的立法理念,适应了不同人群的需要,但服务期条款也存在规定不甚具体、内容不甚明确的缺陷,因而需对其作进一步探讨,厘清相关问题,以发挥服务期条款的应有作用。
- 漆鲜萍
- 关键词：服务期劳动合同期限劳动合同劳动合同法
- 创新人才培养理念下专题研讨法在《劳动与社会保障法》中的运用被引量：4
- 2012年
- 《劳动与社会保障法》是一门与生活联系紧密的法律学科,而传统教学法存在其固有的缺陷。根据《国家中长期教育改革和发展规划纲要》提出的创新人才培养模式的要求,在《劳动与社会保障法》教学中引入专题研讨法能够更好地适应《劳动与社会保障法》的课程特点,克服传统教学方法存在的缺陷,满足《劳动与社会保障法》的教学需要,符合创新人才培养的理念。
- 漆鲜萍
- 关键词：教学方法创新人才培养模式
- WTO与政府经济行为的优化
- 2003年
- 我国已经加入WTO,WTO规则的重点在于规范政府管理经济的行为,这必然对政府经济行为产生重大影响。该影响主要体现在WTO规则中的《货物贸易总协定》和《服务贸易总协定》两大块,WTO既给优化政府经济行为提供了强大的动力,又让优化政府经济行为愈加成为一项紧迫的任务,因而有必要优化政府经济行为以应对WTO。而优化政府经济行为的重要手段之一便是通过法律,尤其是与之密切相关的经济法来规范、引导政府经济行为,这既是发展我国经济的需要,更是适应WTO规则的必然要求。
- 刘大洪漆鲜萍
- 关键词：WTO规则政府经济行为法律对策关税服务贸易货物贸易
- 探讨高校辅导员队伍建设新思路被引量：4
- 2008年
- 高校学生的思想教育工作一直以来都受到各级各部门的重视,而高校辅导员是高校思政和德育工作的主力军,因此,搞好高校学生工作必然要加强高校辅导员队伍建设。在探讨高校辅导员队伍建设的过程中,总结近年学生工作的经验,笔者认为以专职辅导员为主体,以兼职辅导员为辅助的方式进行高校学生工作不失为完善高校辅导员队伍建设的新思路。
- 漆鲜萍胡玉霞
- 关键词：专职辅导员辅导员队伍建设
- 论地下车库权利性质及归属被引量：7
- 2006年
- 车库权利的争议源于权利性质的模糊认识。本文认为,地下车库权利本质上是一种空间利用权,在权利归属上应遵循“谁投资、谁收益”的原则,同时兼顾社区业主利益,对空间利用权的转移进行必要的限制。
- 钱小平漆鲜萍
- 关键词：空间利用权权利性质
- 论损失填补原则之公平性——保险代位制度
- 2005年
- 损失填补原则是保险制度运行的基础,其一方面保证被保险人在保险事故发生后,就该保险标的所遭受损失按照合同的约定,获得全面、充分赔偿的权利,同时防止其额外获利.而保险代位制度作为损失填补原则的派生制度,是损失填补原则的一个重要内容,是充分贯彻并保障损失填补原则切实实现的需要.但笔者在运用该保险制度时,对该制度的公平性产生了质疑并就此提出一些建议,希望能对保险代位制度的完善,对损失填补原则及整个保险制度在社会生活中重要作用的充分发挥起到一些推动的作用.
- 漆鲜萍
- 关键词：保险代位保险制度事故发生被保险人保险标的
- 无固定期限劳动合同探究
- 2009年
- 无固定期限劳动合同问题是我国《劳动合同法》出台后讨论颇为激烈的一个问题。以国务院最新公布的《劳动合同法实施条例》为基础,参考其他国家或地区的界定方法,才能在准确界定无固定期限劳动合同的同时,准确把握无固定期限劳动合同的本质及其解除条件。
- 漆鲜萍
- 关键词：劳动合同劳动合同法
