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刘冬梅

作品数：1 被引量：0H指数：0
供职机构：新疆财经大学更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇组织绩效
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬政策
  • 1篇绩效

机构

  • 1篇新疆财经大学

作者

  • 1篇许新强
  • 1篇李薇
  • 1篇刘冬梅

传媒

  • 1篇财会月刊（中...

年份

  • 1篇2008
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
竞争战略与薪酬战略关系的实证研究
2008年
本文基于战略补偿理论,以新疆民营企业的问卷调查获取的数据为基础进行了实证研究,检验了高绩效企业的各种不同经营战略对薪酬政策的影响。
许新强李薇刘冬梅
关键词：薪酬政策组织绩效
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共1页<1>
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