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刘丽

作品数：4 被引量：1H指数：1
供职机构：铁法煤业（集团）有限责任公司更多>>
相关领域：经济管理文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇液压支架
  • 1篇智力劳动
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇人力资源管理...
  • 1篇生产管理
  • 1篇资源管理
  • 1篇物质财富
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬管理
  • 1篇薪酬管理制度
  • 1篇津贴
  • 1篇精神财富
  • 1篇经济组织
  • 1篇劳动报酬
  • 1篇价值工程
  • 1篇工资
  • 1篇工作津贴
  • 1篇管理活动
  • 1篇报酬

机构

  • 3篇铁法煤业（集...

作者

  • 3篇刘丽
  • 2篇孔令军
  • 1篇胡晓民

传媒

  • 3篇辽宁经济

年份

  • 2篇2009
  • 1篇2001
共 4 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
运用价值工程降低液压支架检修成本
2001年
母景芝胡晓民刘丽
关键词：液压支架价值工程生产管理
人力资源管理问题探析
2009年
所谓人力资源，是指为社会创造物质财富和精神财富所具有的从事智力劳动和体力劳动能力的人的总称。人力资源管理就是经济组织以人力资源过程为对象，通过识别和衡量其中的风险，采用适当的技术和手段，以最小的成本获得最大的安全保障的管理活动。其目的是建立一支宏大的高素质、高境界和高度团结的员工队伍，
孔令军刘丽
关键词：人力资源管理智力劳动精神财富物质财富经济组织管理活动
建立科学规范的薪酬管理制度被引量：1
2009年
薪酬指员工所获得的一切有形的（财物形式）和无形的（非财物形式）劳动报酬，它既包括工资、奖金等现金性收入，也包括各种形式的福利、奖励。实际的薪酬应该包括员工从企业所获得的全部利益，而不论其来源、渠道如何。薪酬管理制度包括雇佣工资、调薪工资、调薪金额、调薪时间与临时工作津贴等。
孔令军刘丽
关键词：薪酬管理制度劳动报酬工作津贴工资财物
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