吴晓巍
- 作品数：23 被引量：176H指数：6
- 供职机构：东北财经大学工商管理学院更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学更多>>
- “人教版”和“粤教版”高中物理教科书必修本“科学探究”内容的比较研究
- 在继承和吸收国际物理课程改革经验和教训的基础上，我国教育界在物理课程中第一次尝试性地提出“科学探究”，相应地在教科书中设计多种形式的探究活动，以便学生通过自己真实的探究活动独立获得结论，也是我国教科书编写的可贵探索。积极...
- 吴晓巍
- 关键词：高中物理教学教科书人教版教材
- 文献传递
- 政治技能、职场排斥、组织公民行为间的关系研究
- 2015年
- 提出职场排斥的前因后果、影响机制问题。以政治技能与职场排斥、政治技能与组织公民行为、心理控制源的调节作用理论为基础,探讨职场排斥的前因后果并提出假设。以大连和浙江地区的在职员工为调查对象,对调查数据进行回归分析,结果表明:政治技能的和谐人际、形式机敏性以及面子经营三个维度对职场排斥有显著的负向影响;职场排斥对人际指向的公民行为和组织指向的公民行为均有显著的负向影响;心理控制源显著调节职场排斥与组织公民行为的关系,员工的外控性越强,职场排斥与组织公民行为的负相关关系越强。
- 吴晓巍贺银脂
- 关键词：政治技能组织公民行为心理控制源
- 走向“世界工厂”——中国企业的战略选择被引量：6
- 2002年
- 本文阐述了我国成为“世界工厂”的优势 ,我国制造业企业确立“世界工厂”地位 ,或者在“世界工厂”体系中获得生存和发展所应采取的战略性对策 ,即非核心技术战略 ,非技术领域创新。
- 吴晓巍
- 关键词：企业
- 宽带薪酬适用性的多层次模糊综合评价被引量：1
- 2013年
- 研究宽带薪酬的适用性评价对企业进行薪酬决策具有一定的导向作用。建立宽带薪酬适用性的评价指标体系,构建多层次模糊综合评价模型,并以一家典型的房地产营销策划有限公司为例,阐述多层次模糊综合评价法在宽带薪酬适用性评价上的具体应用,为准备实施宽带薪酬的组织提供借鉴。
- 吴晓巍尚从永
- 关键词：宽带薪酬模糊综合评价法
- 积极推进专业课使用外文原版教材提高高校办学水平被引量：5
- 2001年
- 本文根据国内高校目前使用外文原版教材现状及相关方面存在的问题 ,指出应更新观念 ,走高起点办学之路 ,制订符合高校发展目标的外文原版教材使用教学大纲 ,制订有关倾斜政策 ,鼓励教师采用外文原版教材 ,并创造条件 ,强化学生外语学习氛围。
- 吴晓巍
- 关键词：高校专业课外文原版教材
- 受托责任学说与会计委派制
- 2001年
- 吴晓巍宋晶
- 关键词：会计委派制会计人员会计主体
- 关于国有股减持的思考被引量：1
- 2001年
- 国有股减持是指按国际惯例和“公开、公平、公正”的原则，在不影响控制权的前提下国家对其拥有较高股权份额的企业，分阶段降低持股比 重的一种行为。国有股减持对于国有经济结构的战略性调整，进一步完善上市公司的治理结构，以及推动我国证券市场的规范化发展无疑具有十分重要的意义。
- 吴晓巍迟旭升
- 关键词：国有股减持证券市场
- 入世后中国烟草业的问题与对策被引量：4
- 2002年
- 中国烟草业实现的工商利税项大约是国家财政总收入的10％,向国家提供的税收总额已连续13年高居国民经济各产业之首。总体而论,中国烟草业现阶段已形成相对庞大的产业规模和较为完整的产业体系,并且培育了玉溪卷烟厂。
- 吴晓巍邱国栋
- 关键词：烟草业WTO
- 高教补贴制度中传统税收补贴制度的公平与效率分析
- 2002年
- 对非义务教育，尤其对高等教育进行补贴的理由之一是资本市场的不完全阻碍了代理人根据未来人力资本收入来借款。高等教育补贴无论家庭富有与否，给所有代理人提供了公平受教育机会。传统上，教育补贴来源于一般税收收入。高等教育补贴与义务教育补贴的差别在于，当所有人从后者受益时，只有那些选择继续学习的人才享受个人在高等非义务教育支出的减免，如果一般纳税人的终身收入低于大学毕业生的终身收入（终身收入是指所有未来劳动所得减去所得税与个人教育成本的贴现值），那么，源于税收的对高等教育的补贴就会导致逆向再分配，即把穷人的一部分收入分配给了富人。
- 吴晓巍侯瑜
- 关键词：高等教育补贴制度
- 刍议应收帐款让售的会计处理
- 2002年
- 吴晓巍耿云江
- 关键词：应收帐款让售会计处理企业
