韦泰旭
- 作品数：4 被引量：6H指数：2
- 供职机构：西藏大学更多>>
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- 简论知识生产与素质教育
- 2000年
- 本文从知识更新的角度探讨素质教育的重要性。作者认为，由于当代知识体系已发生了根本性的变化，原有的知识结论式的教育已被知识更新方式所取代。当代教育必须以激发的方式引导学习者从不同的角度有效进入原有的知识体系和结构中，以开启或激发的形式最大限度地让学生透视出原有知识结构的缺陷,并使其最快地进入到寻求知识新的可能性的探讨之中。而原有的应试教育所带来的教学观念、教材、教法、学习技能等方面的一系列弊端，不仅限制了教师和学生双方的创造性想象空间，而且也是难以实施真正意义上的素质教育的原因所在。
- 韦泰旭古立峰
- 关键词：知识经济知识生产素质教育应试教育教育改革
- 西藏高校毕业生就业制度改革及对策被引量：2
- 2006年
- 文章通过分析西藏高校毕业生就业制度改革和西藏现状,并与全国就业发展做比较,对西藏高校及高校毕业生如何应对就业制度改革提出相关对策。
- 韦泰旭
- 关键词：就业制度
- 浅谈分数级差与志愿梯度
- 2002年
- 教育部下发的2002年普通高等学校招生工作规定中,要求高校招生章程必须向社会公布录取规则,其中包括有无相关科目成绩或加试要求、接收非第一志愿考生的分数级差、对加分或降分投档考生的处理、进档考生的专业安排办法等。在国家的招生文件里首次出现了分数级差的概念。什么是分数级差呢?许多考生、家长,甚至教师都感到比较陌生。分数级差就是招生主管部门或学校在根据考生志愿投档时,设定的考生次第较低的志愿与其他考生次第较高的志愿等效时应扣减的分数差值。有时,分数级差也指投档的方法。下面用高校录取情况来进行简要说明: 高等学校录取新生过程中,会将各省(直辖市、自治区)
- 韦泰旭
- 关键词：分数级差高校招生
- 高校在就业指导中应树立市场化人才观念被引量：4
- 2001年
- 高等教育的根本目的就是为社会输送高素质人才。作为人才的卖方市场 ,有必要研究高校毕业生就业指导工作中的问题。其中市场化人才观念是高校工作者已达成共识的 ,本文对目前高校就业指导中的人才观念的现实性问题进行了研究 ,总结了在就业指导中的操作与现实的矛盾问题 ,试图在理论上对高校就业指导工作中的问题性进行探讨 ,以指导实际工作。
- 韦泰旭古立锋
- 关键词：就业指导滞后性高校市场化学分制
