桑光淇
- 作品数：10 被引量：23H指数：3
- 供职机构：扬州职业大学更多>>
- 发文基金：江苏省教育厅哲学社会科学基金江苏省高等教育学会“十一五”教育科学规划课题国家社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学更多>>
- 扬州市国有企业改制研究
- 2006年
- 扬州市国有企业改制虽然起步较晚,但进程较快,绩效明显,改制形式也多样化。然而,改制过程中也出现了一些问题,主要有:政策不配套、程序不规范、国有资产流失、侵害职工权益、外部投资者资信审查不严格。解决问题的对策包括:精心组织,加强领导;健全制度,规范运作;严格监督,追究责任;分类推进,公平竞争。
- 徐美银华毅桑光淇
- 关键词：国有企业改制绩效产权
- 美国职业培训制度运作特点及对我国的启示被引量：10
- 2007年
- 美国在长期实践中培育和发展了较为完善的职业培训制度，主要是建立“一站式服务中心”、完善职业培训市场现代化建设、开展个性化服务、建立以企业为主体的培训资金供给体系、推行有效的绩效考核和激励机制等。其对我国的启示在于，形成全社会重视职业培训的氛围，加强职业培训与经济发展之间的联系，构建市场导向的职业培训体系，强化个性化培训服务,提高职业培训的社会效益与经济效益。
- 桑光淇刘正良
- 关键词：一站式服务绩效
- 新古典经济学人力资本思想的特征
- 2012年
- 新古典经济学对人力资本问题的态度总体上是忽视和矛盾的,由早期对人力资本思想的舍弃到创造"二分法"的人力资本观,尤其是对教育的人力资本投资功能与价值的重视与核算,甚至蕴含了现代人力资本理论的萌芽。新古典经济学人力资本思想的特征根源于该体系的边际理论和市场抽象的双重逻辑。
- 桑光淇
- 关键词：新古典经济学人力资本思想
- 高职国际贸易专业课程体系改革的思考被引量：2
- 2001年
- 本文就高职院校国际贸易专业课程体系中存在的问题进行了分析 ,指出了改革应把握的取向 。
- 桑光淇
- 关键词：课程体系改革高职教育国际贸易课程课程设置
- 信用证业务中的欺诈表现与防范被引量：2
- 2004年
- 信用证欺诈始终是信用证业务中难以解决的问题。从欺诈主体来看,出口商出于故意或弥补履约环境的不利变化以及进口商对出口商发货与实际付款之间的时间差的利用都会对对方行使欺诈,进出口双方也存在对银行的单独或共同欺诈动机。只有从各当事人角度加强对信用证的各自技术审查与控制,才能防范信用证业务的风险。
- 桑光淇
- 关键词：信用证欺诈国际贸易
- 中国人力资本影响FDI效应吸收的区域差异
- FDI作为一种集资本、技术、管理于一体的复合性资源,不仅能够给东道国带来资本积累的直接效应,而且还能够带来技术外溢的间接效应。随着资本市场的发展,全球范围内资本稀缺的状况有所缓解,许多国家已经把吸收技术外溢作为引进FDI...
- 刘正良桑光淇
- 文献传递
- 企业并购失败原因及防范对策被引量：4
- 2005年
- 随着改革的深入和市场化进程的加快,企业并购作为一种资源配置的重要方式,正在广泛被企业所应用,但理论和实践都表明,并购失败可能性较大。文章试图寻找我国企业并购失败的原因,进而提出一些提高并购成功率的对策。
- 徐美银华毅桑光淇
- 关键词：企业并购
- 技术差距对我国工业FDI吸收能力的影响
- 2006年
- FDI吸收能力是指东道国吸收外资效应、特别是技术外溢效应的能力。主流观点认为东道国相对于发达国家的技术差距越大,吸收FDI技术溢出的能力也越强。但我国工业行业数据的检验表明,上述结论不适用我国,相反,我国国内企业较高的技术水平、与外资企业之间较低的技术差距成为我国企业有效吸收FDI效应的重要能力。
- 刘正良桑光淇
- 关键词：FDI吸收能力
- 企业并购与企业文化整合被引量：5
- 2005年
- 企业文化在企业发展过程中具有导向功能、凝聚功能、激励功能、约束功能。企业并购过程中存在着文化冲突,具体表现在价值观念、经营理念、管理风格方面。大量失败的企业并购直接源于企业文化整合的失败。企业文化整合模式主要有注入式、适应式、渗透式、分隔式四种;完备的整合策略应该包括四方面内容:考察评估文化差异,确定企业文化发展方向,加强双方沟通和交流,构建新的企业文化。
- 徐美银华毅桑光淇
- 关键词：企业并购企业文化
- 金融监管体制的国际比较与借鉴
- 金融监管体制存在多种模式，但并没有一种最佳模式。一国金融监管采取何种体制取决于该国政治、经济、金融和立法的历史背景。随着我国经济的不断开放和金融业的快速发展，我国的金融监管体制也应吸取各国的经验教训不断改进和完善。本文比...
- 桑光淇
- 关键词：国际金融金融监管体制
- 文献传递
