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叶梁潇

作品数:3 被引量:12H指数:1
供职机构:浙江工商大学更多>>
发文基金:浙江省自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇学位论文
  • 1篇期刊文章

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 2篇契约
  • 2篇最优契约
  • 2篇薪酬
  • 2篇公司治理
  • 2篇高管
  • 2篇高管薪酬
  • 1篇证券
  • 1篇证券市场
  • 1篇知识
  • 1篇知识管理
  • 1篇中国证券
  • 1篇中国证券市场
  • 1篇事务
  • 1篇事务所
  • 1篇企业
  • 1篇企业高管
  • 1篇薪酬体系
  • 1篇模式创新研究
  • 1篇解聘
  • 1篇会计

机构

  • 3篇浙江工商大学

作者

  • 3篇叶梁潇
  • 1篇王忠谦
  • 1篇吕建玲
  • 1篇莘虹
  • 1篇陈高才

传媒

  • 1篇会计研究

年份

  • 2篇2015
  • 1篇2013
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
公司治理、高管薪酬与最优契约——基于中国证券市场的实证研究
上市公司高管的薪酬一直是社会公众关注的中心,高管薪酬的高居不下越发增大了公众的疑惑,疑惑高管过高的薪酬与高管在企业中发挥的作用、对公司的贡献是否是对等的,公司治理是否能够有效的制约高管薪酬,高管薪酬是由什么决定的,薪酬契...
叶梁潇
关键词:公司治理企业高管薪酬体系最优契约
文献传递
会计师事务所知识管理问题的解析和模式创新研究被引量:12
2013年
在知识经济时代,知识是会计师事务所生存和保持竞争力的关键要素,那么应当如何深度解析知识的内涵并实施有效的管理呢?本文首先对事务所知识管理加以界定,将其划分为"知识外部化管理"和"知识内部化管理"两部分,接着辨析和讨论了知识管理中的共享、扩散、外溢和增长四个重要环节,随后就我国事务所知识管理的模式创新展开论述,最后指出了未来研究中需要注意的问题以及研究方法的创新。本文研究将有助于深入解读事务所和会计师的知识管理,进一步提升事务所的国际竞争力和跨国监管谈判中的话语权。
陈高才吕建玲王忠谦莘虹叶梁潇
关键词:会计师事务所知识管理知识
公司治理、高管薪酬与最优契约
上市公司高管的薪酬一直是社会公众关注的中心,高管薪酬的高居不下越发增大了公众的疑惑,疑惑高管过高的薪酬与高管在企业中发挥的作用、对公司的贡献是否是对等的,公司治理是否能够有效的制约高管薪酬,高管薪酬是由什么决定的,薪酬契...
叶梁潇
关键词:公司治理高管薪酬最优契约
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