国家自然科学基金(70171046)
- 作品数：28 被引量：4,900H指数：23
- 相关作者：龙立荣王南南龙建周浩李晔更多>>
- 相关机构：华中师范大学华中科技大学江汉大学更多>>
- 发文基金：国家自然科学基金教育部人文社会科学研究基金国家留学基金更多>>
- 相关领域：经济管理哲学宗教社会学医药卫生更多>>
- 西方指导关系的理论概述被引量：24
- 2006年
- 指导关系研究是西方组织行为学界近30年来比较关注的话题,然而国内对它的介绍却非常少。作者总结了大量的国外文献,从指导关系的定义、功能、发展阶段和类型四个方面进行了详细的论述。现在西方指导关系的研究已经从理论建构转向了影响指导效果的因素上,结合国内的企业背景,文章最后提出了一些相关的研究建议。
- 杨英龙立荣
- 组织公正感研究进展被引量：138
- 2003年
- 文章先介绍了公正及公正感的概念,进而分析了组织公正感的概念。国外组织公正感的研究可分成3个阶段,首先由Adams提出分配公平,之后Thibaut、Leventhal等提出程序公正,最后Bies等提出相互作用公正。尽管国外对组织公正感研究比较广泛,但对公正感的结构及测量方法还存在分歧,有单因素理论、双因素理论、三因素理论和四因素理论。
- 李晔龙立荣刘亚
- 关键词：公平公正感组织公正感
- 护士的职业承诺研究被引量：61
- 2002年
- 目的 :了解护士的职业承诺。方法 :对 42 6名护士进行职业承诺的问卷调查。数据分析主要有多元回归分析等。结果 :职业承诺问卷用于护士群体是可行的。年龄、学历及医院的规模对职业承诺有影响 ,年龄大的护士规范承诺高 ,学历高的护士情感承诺降低 ,大医院的护士代价承诺高。职业承诺对员工的心理行为的影响表现为对职业满意度、组织承诺、组织公民行为、工作绩效有促进作用 ;
- 龙建王南南龙立荣
- 关键词：护士职业承诺法律责任护理管理心理行为
- SWOT分析法在职业生涯决策中的运用被引量：30
- 2005年
- 人一生要变化多次职业,面临多次选择,因此很多人都会感到职业决策困难。本文介绍了现代企业战略管理中常用的SWOT分析法及SWOT矩阵的含义,论证了SWOT分析在个体职业生涯决策过程中运用的可行性,并且详细讲解了在职业生涯决策过程中使用SWOT分析的具体步骤,最后针对SWOT分析方法的不足提出了相应的对策。
- 杨英龙立荣
- 关键词：SWOT分析SWOT矩阵职业决策困难
- 431名护士职业承诺状况的调查分析被引量：58
- 2002年
- 龙建龙立荣王南南
- 关键词：护士职业承诺
- 恩威并施,以德服人——家长式领导研究述评被引量：91
- 2005年
- 家长式领导是基于中国传统文化而有别于西方领导理论的本土领导理论,广泛存在于各种类型的华人组织中,是中华文化下组织的普遍特征。家长式领导包含仁慈领导,权威领导,德行领导3个维度。该文回顾了家长式领导研究的发展历程,分析了家长式领导的文化基础,介绍了家长式领导三元理论及其测量工具PLS,并指出家长式领导对领导效能有不可忽视的解释力。最后,根据已有的研究,提出了家长式领导研究未来的研究方向,比如对具体行业中家长式领导领导效能的探讨,以及家长式领导三维度之间关系的探讨等。
- 周浩龙立荣
- 关键词：家长式领导德行领导
- 共同方法偏差的统计检验与控制方法被引量：3656
- 2004年
- 共同方法偏差是心理学研究中一个越来越被关注的课题,但国内心理学界对其的介绍、研究还比较少,导致研究中对共同方法偏差的控制还有所欠缺。共同方法偏差的控制方法分为程序控制和统计控制,该文介绍了共同方法偏差的多种统计控制法,如因素分析法、偏相关法、潜在的误差变量控制法、结构方程模型法等,分析了其各自的优缺点,并提出了如何选择采用这些方法的建议。
- 周浩龙立荣
- 关键词：心理学研究方法
- 大学生职业成熟度的课程干预研究被引量：44
- 2007年
- 为探索课程干预对提高大学生职业成熟度的效果,对120名大学生进行了10次共25小时的辅导,使用择业自我效能感(CDMSE)和职业选择态度(VDI)问卷对实验组和对照组实施了前后测量。结果表明:(1)课程干预后,实验组被试的择业自我效能感和择业态度有显著性提高。对照组被试的前后测没有显著性差异;(2)使用协方差分析控制前测影响后,实验组被试的择业自我效能感和择业态度显著高于对照组;(3)课程干预能够有效提高大学生的职业成熟度。
- 谢员龙立荣
- 关键词：职业成熟度大学生
- 优势分析方法及其应用被引量：69
- 2006年
- 优势分析是近年来由Budescu等人新发展起来的一种确定多元回归方程中各预测变量相对重要性的方法。与传统方法相比,优势分析突出的特点是,全面比较了在由全模型所衍生出来的所有子模型情况下,各预测变量(X1,X…XP)在解释或预测标准变量у时,它们之间的相对重要性。本文从基本原理以及具体操作过程对这一新的统计分析方法进行了详细介绍。
- 谢宝国龙立荣
- 提高护士职业承诺的管理方法探讨被引量：5
- 2004年
- 龙建龙立荣王南南
- 关键词：护理管理职业承诺
