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广东省哲学社会科学“十一五”规划项目(08GE-02)
作品数:
2
被引量:56
H指数:2
相关作者:
朱桂龙
戴勇
何悦
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相关机构:
华南理工大学
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发文基金:
广东省哲学社会科学“十一五”规划项目
广东省软科学研究计划
国家教育部博士点基金
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相关领域:
经济管理
文化科学
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绩效影响因素
机构
2篇
华南理工大学
作者
2篇
戴勇
2篇
朱桂龙
1篇
何悦
传媒
2篇
软科学
年份
1篇
2011
1篇
2010
共
2
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以吸收能力为调节变量的社会资本与创新绩效研究——基于广东企业的实证分析
被引量:40
2011年
在对社会资本、吸收能力和创新绩效的相关文献进行研究之后,提出三者的整合分析框架,以此作为本研究经验分析的理论支持。通过对94家广东企业的问卷统计结果表明,社会资本和吸收能力分别对企业创新绩效存在显著的正向影响,而吸收能力对社会资本与创新绩效之间则存在着显著的调节效应。
戴勇
朱桂龙
关键词:
社会资本
创新绩效
企业创新绩效影响因素的系统动力学研究
被引量:16
2010年
通过对企业创新绩效影响因素的分析与识别,构建了企业创新绩效影响因素的系统动力学模型。通过仿真发现,市场竞争程度和学习导向对企业创新绩效具有正相关性,市场竞争程度和学习导向的增强可促进企业创新绩效的提高。而政府与企业R&D资金投入对企业创新绩效并非简单的线性关系而是呈倒U型曲线,表明政府资金支持虽然可通过杠杆效益带动企业投入进而提高创新绩效,但企业对政府投入的过度依赖则会因挤出效应对创新绩效产生负面影响。
何悦
朱桂龙
戴勇
关键词:
创新绩效
系统动力学
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