教育部人文社会科学研究基金(09YJA630040)
- 作品数：4 被引量：9H指数：3
- 相关作者：余秀江何旺黄颖杨威杨志锐更多>>
- 相关机构：华南农业大学仲恺农业工程学院更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金国家社会科学基金广东省社会科学规划项目更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 新农村视角下村干部绩效指标模糊综合评价模型构建被引量：1
- 2010年
- 通过模糊综合评价模型对新农村建设战略目标下村干部的工作绩效指标进行构建及评价,结果发现,村民认为村干部对农村发展的促进作用"一般",其主要原因可能是新农村建设战略在短期内对农村发展的实际促进作用有限,但从中长期来看,这一战略在激发农村经济发展活力,促进农村经济发展方面将发挥较大作用。
- 黄颖张岳恒
- 关键词：村干部绩效指标
- 新农村建设绩效评估指标体系构建研究——基于粤北浛洸镇8村调查数据的实证分析被引量：4
- 2012年
- 通过对粤北地区浛洸镇8个农村的实证调研,从村庄建设的客观指标和农民满意度的主观评价指标两个方面考察了其新农村建设的绩效,发现两者之间并无理论上所认为的强相关性,进而认为当前新农村建设绩效评价体系重视客观考评而忽略农民的主观考评具有片面性,在评价指标当中加入农民的主观评价将具有重要意义。
- 黄颖余秀江
- 关键词：指标体系
- 村干部人力资本对其工作绩效的影响研究被引量：4
- 2012年
- 本文在新农村建设背景下分析村干部拥有的人力资本对其工作绩效的影响关系。在生活富裕方面,村干部人力资本各变量均与生活富裕呈正相关;在乡风文明方面,村干部人力资本各变量均与乡风文明呈正相关;在村容整洁方面,村干部人力资本各变量均与村容整洁呈正相关;在管理民主方面,村干部人力资本各变量均与管理民主呈正相关。
- 杨威余秀江何旺
- 关键词：村干部人力资本工作绩效
- 村干部社会资本对其工作绩效的影响研究被引量：3
- 2011年
- 研究了在新农村建设背景下村干部拥有的社会资本对其工作绩效的影响。村干部的宗族背景、家庭社交网络与工作绩效呈显著正相关,村庄文化与工作绩效呈正相关,但不显著。分析结果说明,村干部的宗族背景和家庭社交网络对其出任村干部影响更为重要,宗族势力在乡村权力结构中有重要的影响力。
- 余秀江何旺杨志锐
- 关键词：村干部社会资本工作绩效
