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湖北省科技攻关计划(2003AA401C20)

作品数:2 被引量:4H指数:1
相关作者:诸克军杨昌明柯小玲更多>>
相关机构:中国地质大学更多>>
发文基金:湖北省科技攻关计划更多>>
相关领域:经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇竞争力
  • 2篇核心竞争力
  • 1篇正交变换
  • 1篇评价指标
  • 1篇熵权
  • 1篇熵权法
  • 1篇核心竞争力评...
  • 1篇层次分析
  • 1篇层次分析法

机构

  • 2篇中国地质大学

作者

  • 2篇柯小玲
  • 2篇杨昌明
  • 2篇诸克军

传媒

  • 1篇矿业研究与开...
  • 1篇中国矿业

年份

  • 2篇2009
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
资源型企业核心竞争力评价方法研究被引量:3
2009年
根据资源型企业的特点,建立了一套由资源、技术、管理3个层面构成企业核心竞争力评价指标体系,并构建了评价模型。以某金矿为研究对象,采用层次分析法(A H P)对企业的核心竞争力进行定量分析,通过计算分析,求解出该公司的核心竞争力指标平均值。
柯小玲杨昌明诸克军
关键词:核心竞争力评价指标层次分析法
黄金矿山企业核心竞争力模糊综合评价改进模型被引量:1
2009年
随着国内黄金市场的开放,黄金矿山企业的核心竞争力受到挑战,资源的占有不一定能带来竞争优势。如何评价黄金矿山企业现有的核心竞争力,并在此基础上培育、提升核心竞争力,成为了企业取得持续竞争优势、在市场上立于不败之地的前提。本文根据黄金矿山企业的特点,建立了一套科学的核心竞争力评价指标体系,并运用改进后的模糊综合评价模型,对其核心竞争力进行评价。该模型一是通过指标值的正交变换,消除了指标间存在的信息重叠;二是采用信息熵的客观赋权法,来减少在评价过程中对主观的依赖。
柯小玲杨昌明诸克军
关键词:核心竞争力评价正交变换熵权法
共1页<1>
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